Nordjydsk arbejdshest hædret blandt kollegaer

Emil Lorentzen, der er Leder-trainee hos Q8 i Hobro, spiller en vigtig rolle hos Q8 og i lokalsamfundet. Derfor er han netop blevet hædret med en helt særlig pris - nemlig prisen som Årets Leder-trainee.

Det er første år, at Q8 i Danmark uddeler prisen som årets Leder-trainee. Og prisen gik til arbejdshesten Emil Lorentzen; en lokal kending, der forstår at drive servicestationen frem og formår at få kunderne til at komme tilbage.

”Det er med stor flid og teori i rygsækken, at Emil driver stationen i Hobro. Han har et skarpt fokus, der har resulteret i flotte standarder og masser af salg,” fortæller Gert Jørgensen, Head of Retail hos Q8 i Danmark, og fortsætter:

”Trods sin unge alder formår han at holde fast i stationens flotte udvikling af erhvervskunder og arbejder derved benhårdt på at sikre fremtiden for sin station.”

Lokalsamfundets stolte mand

Selvom Emil Lorentzen kun har otte måneder på bagen hos Q8, beskrives han som en kreativt tænkende kollega. Og trods en medfødt beskedenhed prøver han at gøre sig synlig i bybilledet, så folk ved, at han er den nye på Q8 i Hobro.

”Jeg prøver at være lokalsamfundets mand. Men jeg synes jo bare, at jeg er mig selv. Jeg engagerer mig i butikken, og jeg forsøger altid at involvere mine medarbejdere – det tror jeg på er med til at motivere dem så meget som muligt.”

Hos Q8 gør man en dyd ud af at udvikle medarbejderene på landets servicestationer. Derfor har ca. 40 procent af alle ledere i Q8 har været igennem Q8’s to-årige interne Leder-trainee uddannelse.

”Jeg fik sommerfugle i maven, og jeg blev virkelig overrasket over at modtage den her pris som Årets Leder-trainee. Det er en fed følelse, når man føler, at man kæmper og kæmper. Det er jeg rigtig stolt af.”

--

Yderligere information, kontakt venligst

Q8

Communication Manager, Marie Sheye Lund

T: 42 12 64 19

M: presse@Q8.dk