FIBS

Telian Anne Larilahti valittiin FIBSin hallituksen uudeksi puheenjohtajaksi

Lehdistötiedote   •   Maalis 20, 2018 16:06 EET

Yritysvastuuverkosto FIBSille on valittu uusi hallitus verkoston tänään järjestetyssä vuosikokouksessa Helsingissä.

Hallituksen uudeksi puheenjohtajaksi valittiin Telia Companyn Vice President of Sustainable Strategy Anne Larilahti ja varapuheenjohtajaksi Nokia Oyj:n Director, CR, Strategy & Governance Timo Kolehmainen.

Hallituksen uusiksi jäseniksi valittiin Pelastakaa Lapset ry:n Director Anne Haaranen, Metsähallituksen viestintäjohtaja Terhi Koipijärvi, Aalto-yliopiston Senior Advisor Meri Löyttyniemi sekä Valmetin vastuullisuusjohtaja Laura Puustjärvi. Hallituksen jäsenenä jatkavat Rovion yritys- ja sijoittajaviestinnän johtaja Rauno Heinonen, KPMG:n partneri Tomas Otterström sekä työ- ja elinkeinoministeriön ylitarkastaja Linda Piirto.

Vuoden 2019 hallituksen nimitysvaliokunnan jäseniksi valittiin Fortumin Kestävän kehityksen johtaja Ulla Rehell (puheenjohtaja), Plan International Suomen pääsihteeri Ossi Heinänen, Finnairin kestävän kehityksen johtaja Kati Ihamäki, Skanskan henkilöstö- ja viestintäjohtaja Kirsi Mettälä sekä hallitusammattilainen Annukka Mickelsson.

Muutoksia FIBSin jäsenedellytyksiin

Hallituksen valinnan lisäksi vuosikokouksessa hyväksyttiin FIBSin vuoden 2018 toimintasuunnitelma ja jäsenmaksut sekä sääntöjen muutokset.

Yksi uusista hyväksytyistä säännöistä liittyy FIBSin jäsenehtoihin. Jatkossa FIBSin jäsenyyden edellytyksenä on, että organisaatio noudattaa liike-elämän ja toimialansa eettisiä käytäntöjä. Uudet säännöt antavat myös FIBSille mahdollisuuden puuttua säännön vastaiseen toimintaan. Sääntöuudistusten tarkoituksena on lisätä FIBSin mahdollisuuksia edistää vastuullista ja kestävää liiketoimintaa.

Jäseniä jo yli 300 - uuden toimintastrategian päätavoitteena tuottaa enemmän lisäarvoa jäsenille

Vuosikokouksen yhteydessä julkaistiin FIBSin vuoden 2017 vuosikertomus ja tilinpäätös.

FIBSin vuosi 2017 sujui monessakin suhteessa hyvin. Jäsenmäärä kasvoi 8 prosenttia (7 % vuonna 2016) ja uusia jäseniä saatiin 42, vuoden lopussa FIBSin jäsenmäärä oli 317. FIBSin monimuotoisuusverkoston jäsenmäärä kasvoi peräti 22 %. Jäsenkasvun ansiosta FIBSin tulot kasvoivat viisi prosenttia, ja tuotot olivat vuoden lopussa yhteensä 756 000 euroa.

Vuoden aikana saadun jäsenpalautteen perusteella jäsenet ovat erittäin tyytyväisiä FIBSin toimintaan: 95 % jäsenkyselyyn vastanneista suosittelisi FIBSiä yritysvastuualan kollegalleen, ja tilaisuuksista saatu yleisarvosana oli edellisvuoden tapaan kiittävä 4,3 / 5.

Jäsenpalautteissa nousi kuitenkin myös esiin kasvavan ja monimuotoistuvan jäsenkunnan eriytyvät toiveet ja tarpeet FIBSin palveluiden osalta: suuret yritysvastuun edelläkävijäyritykset toivovat enemmän syväluotaavaa sparrausta eri vastuullisuusteemoista, vastuullisuustoimintaansa vasta aloittelevat taas toivovat yritysvastuun perusteiden käsittelyä, kansalaisjärjestöjen ja asiantuntijaorganisaatioiden edustajat puolestaan haluaisivat nostaa paremmin esiin yritysvastuukysymysten erityisosaamisensa FIBSin toiminnan puitteissa.

FIBSin uuden, vuosien 2018-2020 toimintastrategian keskeisenä tavoitteena onkin tarjota tulevan kolmen vuoden aikana enemmän lisäarvoa jäsenille muun muassa tarjoamalla entistä räätälöidympää palvelua eri kohderyhmien tarpeisiin.

FIBSin vuosikertomus 2017 on luettavissa FIBSin verkkosivuilla.

Lisätietoja: Mikko Routti, toimitusjohtaja, FIBS, p. 040 527 4575, mikko.routti(at)fibsry.fi

FIBS auttaa yrityksiä tekemään parempaa liiketoimintaa: tarjoamme tietoa uusista innovatiivisista tavoista kehittää vastuullista liiketoimintaa sekä ainutlaatuisen mahdollisuuden verkostoitua eri toimialojen yritysten ja muiden yhteiskunnallisten toimijoiden kanssa. Palveluitamme ovat tilaisuudet, valmennukset, teemaryhmät, uutis- ja tietopalvelut sekä Monimuotoisuusverkosto. FIBS-verkostossa on mukana yli 300 yritystä ja yhteisöä, mukaan voivat liittyä kaikki organisaatiot, jotka pyrkivät edistämään yhteiskuntavastuuta toiminnassaan.