Pressemelding —
Konflikthåndtering og vanskelige samtalen
Verktøy for å håndtere krevende situasjoner
Bli med på to intensive og lærerike dager med praktiske tips til hvordan håndtere vanskelige situasjoner på din arbeidsplass. Videre vil du lære å forebygge at ulike meninger og standpunkt utvikler seg til konflikter.
Skuespilleren Nina Schjeide vil gjennom sin tolkning av ulike personlighetstyper gi oss innblikk i hvilke reaksjonsmønstre vi kan møte i en vanskelig situasjon. Under kurset vil vi i mindre grupper jobbe med caser fra det praktiske arbeidsliv både analyse, diskusjon og rollespill – alt for at du skal få et så aktuelt og virkeligetsbasert kurs som mulig.
| Bakgrunnen for hvorfor konflikter oppstår |
|
| Den vanskelige samtalen og hvordan håndtere krevende situasjoner og personer |
|
| Konflikthåndtering – hva gjør vi når uenigheter har gått for langt? |
|
Hogans Assessment Systems (HAS)
Før kurset vil du få gjennomføre deler av det verdenskjente personlighetsverktøyet HAS. HAS er designet spesifikt for å forutsi adferd og arbeidsprestasjoner, og under kurset vil det blir brukt til å hjelpe deg å forstå bedre ulikheter i personlighet og mellom menneskeligprosesser. Du vil få utdelt en fyldig rapport basert på din egen testbesvarelse.
Velkommen!
Emner
- Entreprenørskap
Kategorier
- conductive
- rekruttering konferanse
- konflikt
- konflikthåndtering
- kurs konflikthåndtering
- krevende situasjoner
- personlighetsforskjeller
- konfliktfylte
- vanskelige samtale
Conductive er Sveriges største konferansearrangøren og med over 150 konferanser hvert år vet vi hvordan man lager virkelig gode konferanser som tiltrekker rett deltakere.
I vår siste kundetilfredshetsundersøkelse var 97,3% av våre deltakere fornøyd med våre konferanser. En virkelig unik rating i møterbransjen.