Helene Öhman tar över VD-rollen på byBrick Management som satsar på tillväxt

För snart 10 år sedan etablerade sig IT-bolaget byBrick i Göteborg genom starten av byBrick Management. Nu skrivs nästa kapitel i bolagets historia genom en serie större förändringar men där mycket ändå är sig likt.

Nyligen flyttades kontoret till hjärtat av det västsvenska näringslivet i Lindholmen, och idag tillträder Helene Öhman som ny VD i byBrick Management.

Helene kommer senast från Prové där hon varit en nyckelspelare sedan starten 2005, och även om byBrick Management verkar i samma bransch så blir VD-rollen en ny erfarenhet.

”- Det känns jättekul att få anta ledarrollen i vår framtida resa, att få bygga upp och utveckla. Det är något jag fått möjlighet vara med om flera gånger tidigare, och nu ser fram emot att få göra igen.” säger Helene Öhman.

”- Människor och relationer är min viktigaste drivkraft, och jag kommer in i ett sammanhang där jag är säker på att jag kommer att trivas. På kort sikt fokuserar vi på att hitta fler kollegor som vill vara med och bygga bolaget med oss. Vi har stora ambitioner, och det blir viktigt att hitta rätt personer som ska forma bolagets framtid tillsammans med de kompetenta och modiga kollegor som utgör byBrick Management idag.” säger Helene Öhman.

Mats Hultman som drivit byBrick Management från starten finns kvar i företaget, och får nu möjlighet att fokusera helhjärtat på att bidra i kundernas affärer.

”- Förra året var förstås omvälvande både för marknaden och för oss som bolag. Vi hade redan påbörjat en process i att hitta ett nytt format, och det känns fantastiskt roligt att nu få tillgång till Helenes energi i det här arbetet.” säger Mats Hultman.

Positionen som affärsdrivna förändringsledare inom digital transformation har även resulterat i nya partnerskap för byBrick Management. Ett samarbete etablerades nyligen med Västsvenska Handelskammaren där man bidrar till att utveckla föreningens erbjudande kring digital transformation, och ytterligare ett nätverk startas under våren i partnerskap med Styrelseakademien.

”- Det är lätt att kännas sig lamslagen av allt inom den digitala utvecklingen som företagsledningar och styrelser behöver ha koll på idag. Vi hjälper till med att göra det mindre komplext och fokusera på det som är viktigt för just den aktuella verksamheten, strategin framåt och vilka omvärldsfaktorer som spelar in.”, konstaterar Mats Hultman.

”- Att fortsätta stärka våra nätverk och samarbeten ser jag som en av mina huvuduppgifter, oavsett om det rör sig om olika partnerskap, andra bolag inom byBrick eller de av Sveriges utvecklingsintensiva organisationer som vi har förmånen att ha som kunder. Att få bidra till att både kunder och kollegor utvecklas tillsammans är verkligen något jag som person brinner för, och som jag konstaterat att jag har gemensamt med de jag lärt känna på byBrick, så det känns mycket lovande.”, säger Helene Öhman.