Skip to main content

Ny forskning om jämställdhet inom räddningstjänsten

Pressmeddelande   •   Feb 11, 2010 13:59 CET

Få kvinnor inom räddningstjänsten, forskning vid LTU
Foto (bildmontage) Leif Nyberg

Jämställdhet inom räddningstjänsten är temat för ett nytt forskningsprojekt som Luleå tekniska universitet genomför i samarbete med Försvarshögskolan och Linköpings universitet. Ett avtal om projektet skrevs nyligen under med (MSB) Myndigheten för samhällsskydd och beredskap.

- Det är naturligtvis väldigt roligt att få det här uppdraget och det är ju befogat eftersom räddningstjänsten är otroligt ojämställd. Om man tittar på andelen kvinnliga brandmän så är det mindre än 2%, säger Ulf Mellström professor inom avdelningen för Genus och teknik vid Luleå tekniska universitet.

Han är vetenskaplig ledare för projektet och har två doktorander som ska arbeta med olika aspekter av problemet. ”Genus och räddningstjänst: teknik, organisation och jämställdhetsintegrering” är namnet på¨LTUs forskningsprojekt som även genomförs i nära samarbete med räddningstjänsten. Det är ett projekt på 4 år, med en budget på totalt 8 miljoner kronor. Fokus ligger på könsrelaterad teknikhantering i räddningstjänstens verksamhet och i brandmannautbildningen på gymnasienivå. 

– Det är ett forskningsområde som vi är väldigt bra på vid vår avdelning för genus och teknik, säger Ulf Mellström.

MSB har tagit fram ett femårigt handlingsprogram för kommunalt säkerhetsarbete och i det ingår forskning som en viktig del. Totalt satsar MSB 16 miljoner kronor på detta varav hälften går till forskning vid LTU och andra hälften till Karlstad universitet. Det kommer även att vara ett visst samarbete mellan LTU och Karlstads universitet  enligt Ulf Mellström och syftet med forskningen är att öka jämställdheten inom räddningstjänsten.

– Räddningstjänsten förändras ju från en reaktiv till en proaktiv förebyggande verksamhet där man möter medborgarna och då måste man också ha en mycket mer jämställd räddningstjänst, säger Ulf Mellström.

Bifogade filer

PDF-dokument

Kommentarer (0)

Lägg till kommentar

Kommentera