Skip to main content

Främja fortsatt personlig utveckling på arbetsplatsen

Video   •   Sep 26, 2016 09:34 CEST

 
Varför skickar vi chefer & medarbetare på vidareutvecklingsprogram om vi inte tar tillvara på insatsen? Varför är det viktigt för chefen att engagera sig i sina medarbetares utveckling? Då en medarbetare åker iväg på ett ledarutvecklingsprogram är det särskilt viktigt att följa upp insatsen och ge utrymme för att pröva nya insikter.
Licens Creative Commons erkännande (?)
Videolängd 2:44