Skip to main content

Taggar

Pt. 3: DO’S & DON’TS for the post interview period – What to do (and not to do) in a recruitment process

Pt. 3: DO’S & DON’TS for the post interview period – What to do (and not to do) in a recruitment process

Blogginlägg   •   Jan 16, 2017 16:22 CET

Even if you after the interview feel that you’re not interested in the role, it might actually happen that your ways are in some way crossed in the future, and in that case you’ll be happy that you left a good impression. Take care of your personal brand.

Pt. 2: The Interview Session – What to do (and not to do) in a recruitment process

Pt. 2: The Interview Session – What to do (and not to do) in a recruitment process

Blogginlägg   •   Jan 10, 2017 09:32 CET

It may not be fair to compare the choice of workplace with the choice of life partner, but they do have things in common. If you have too many things that differ between the two of you, it’s probably going to end in divorce.

Pt. 1: Interview coming up? – What to do (and not to do) in a recruitment process

Pt. 1: Interview coming up? – What to do (and not to do) in a recruitment process

Blogginlägg   •   Dec 28, 2016 14:03 CET

Get a sense of what the company does, sells, promotes as well as its values, vision etc. And start your thinking process – is this a match for me?

FROM scratch to Docker in two weeks

FROM scratch to Docker in two weeks

Blogginlägg   •   Dec 16, 2016 09:25 CET

With a number of large companies like Spotify, eBay and Uber using Docker today to handle hundreds of different applications in their micro services architecture and their continuous integration pipeline, Docker is most likely not just a hype. – One Agency developer Michael Razmgah introduces us to the phenomena of docker.

Lizas framgångsluncher #3, Jesper Svensson

Lizas framgångsluncher #3, Jesper Svensson

Blogginlägg   •   Dec 05, 2016 12:39 CET

En av Jespers absoluta framgångsfaktorer är att bygga relationer, att våga vara personlig. Människor gillar att göra affärer med människor de tycker om.

#100DaysOfCode – Midway milestone

#100DaysOfCode – Midway milestone

Blogginlägg   •   Nov 22, 2016 13:57 CET

Dan Andersson recently completed 50 days in a row of coding! Here's a midway check in on the #100DaysOfCode challenge.

Machine learning - a quick go-to guide for dummies

Machine learning - a quick go-to guide for dummies

Blogginlägg   •   Nov 14, 2016 13:30 CET

One Agency developer John Fahlgren introduces us to the field of machine learning and what value it can provide to businesses.

100 Days Of Code

100 Days Of Code

Blogginlägg   •   Nov 11, 2016 14:35 CET

One Agency's fantastic developer Dan Andersson is joining the challenge 100 Days Of Code.

Jag började praktiken, du kan aldrig ana vad som hände sedan

Jag började praktiken, du kan aldrig ana vad som hände sedan

Blogginlägg   •   Nov 08, 2016 12:42 CET

"The (one and only) Intern" Daniel Vallejo reflekterar över sina första praktikveckor på One.

Konsten att hantera kritiska projekt under press

Konsten att hantera kritiska projekt under press

Blogginlägg   •   Okt 25, 2016 13:46 CEST

"Jag har aldrig jobbat i ett projekt där vi fått en leverans i tid och haft tydliga krav, utan det brukar snarare vara så att eftersom test kommer in i sista kedjan förväntas vi rädda hela matchen."

Känslor! Kärlek! One!

Känslor! Kärlek! One!

Blogginlägg   •   Okt 12, 2016 10:55 CEST

Vår nya, grymma projektledare Carolina Edgren delar med sig av sina tankar kring One Agency's höstkonferens i Båstad.

Lizas framgångsluncher #2, Richard Eklind

Lizas framgångsluncher #2, Richard Eklind

Blogginlägg   •   Sep 06, 2016 13:05 CEST

Du styr över dina handlingar. Du styr inte över om resultatet blev bra eller dåligt.

Sveriges snabbast växande konsultbolag utmanar branschen

Sveriges snabbast växande konsultbolag utmanar branschen

Blogginlägg   •   Jan 28, 2016 16:13 CET

One Agency är Sveriges snabbast växande konsultbolag. Under våren kommer de att dela med sig av sina tips och gästblogga hos oss på Cinode. Vi började med att ta en pratstund med Elise Lilliehöök, marknads- och rekryteringschef, för att ta reda på vad de gör annorlunda jämfört med andra bolag.

Lizas framgångsluncher #1, C-H Forssbeck

Lizas framgångsluncher #1, C-H Forssbeck

Blogginlägg   •   Jul 16, 2015 15:00 CEST

I fikarummet på One Agency kallas han C-Hoe, i professionella sammanhang C-H eller Carl-Henrik. Seriös, men inte allvarlig. Tillsammans med Andreas (Grape) grundade han ONETED, tidigare systerbolag till One Agency, och idag är bolagen sedan flera år tillbaka hopslagna.

Lizas framgångsluncher - Bakgrund

Lizas framgångsluncher - Bakgrund

Blogginlägg   •   Jul 16, 2015 14:09 CEST

Mål. Ack dessa mål. För vissa klingar ordet kanske lite ångest och tungt hjärta. För vissa är det en drivkraft, en motivation som för en framåt. Under höstens introduktionsdagar i Furusund fick alla sätta upp minst ett mål, vad som helst. Karins mål blev att börja sätta mål i livet. Hur bra är inte det?! Love it.

Reflektioner från en nyanställd

Reflektioner från en nyanställd

Blogginlägg   •   Jul 16, 2015 13:11 CEST

– Hej. Jag såg din väska, pluggar du IT? – Ja, det gör jag! – Schyst, jag driver ett IT-konsultbolag. Låter det intressant? Hell yeah.

Äkta känner äkta

Äkta känner äkta

Blogginlägg   •   Jul 16, 2015 12:29 CEST

Häromdagen skrapade jag vindrutan på väg till ett tidigt frukostmöte. Jag skulle träffa Richard som är konsult på One. Flera tankar gick genom huvudet som det gör inför alla mina möten. Hur går det? Vad går bra? Hur sköter vi oss? En annan fråga som jag skulle ställa var; Varför jobbar du på One?