Larsson & Co - konsulterna som kan ITIL & Förändringsledning

Mentor, hur är en bra mentor?

Pressmeddelande   •   Feb 01, 2014 14:29 CET

Hur är en bra mentor? 8 punkter som illustrerar en bra mentor. En mentor är en erfaren person som ger information, råd, stöd och uppmuntran till en annan person.

Freddie Larsson konsult & mentor inom ledarskap & process - Larsson & Co

Hur är en bra mentor?

En mentor är en erfaren person som ger information, råd, stöd och uppmuntran till en annan person. En mentor leder och styr med hjälp av att vara ett gott exempel, bl.a. genom hans / hennes kompetens och erfarenhet. enkelt uttryckt är en mentor en person du kan lära dig något av. En bra mentor är en pålitlig person som stöttar dig i vardagens utmaningar och aktiviteter. En bra mentor ger adepten andra infallsvinklar och sår frön som adepten driver och omhändertar till lösningar och mål.


Listan föreslår egenskaper och ansvarsområden för att vara en bra mentor.

• Har ingen egen agenda i sin mentorroll

• Strukturerar mentor/adept-relationen

• Uppmuntrar utforskandet av idéer och risktagande i vardagen

• Tillhandahålla lämpliga och tillräckligt snabba råd

• Ingjuter självsäkerhet och erfarenhet i arbetsrelaterad frågor

• Hjälper adepten att se möjligheter i olika sammanhang

• Föreslå lämpliga utvecklingsområden

• Tjänar som en källa till information och verktyg


Läs mer om mentorskapets fördelar och hur det fungerar på http://freddielarsson.se/mentor


Freddie Larsson är expert på att analysera, utveckla och etablera de processer, tjänster, verktyg och organisatoriska strukturer som behövs för att skapa ett modernt ledarskap och en förtroendeingivande tjänsteleverans.

Boken "Kan jag så kan du" är en skildring av vardagens ledarskap och en berättelse av
och om en spännande människa som på ett personligt och självutlämnande sätt
berättar om sina erfarenheter, misstag och lärdomar.

Freddie tjänstgör även som mentor.

Diskutera dagens & morgondagens ledarskap med oss på Linkedin.