Great Place to Work® Sverige

Nöjda medarbetare är en framgångsfaktor SAS Institutes omsättning ökar med 15 procent

Pressmeddelande   •   Feb 07, 2011 14:34 CET

Nöjda medarbetare är en framgångsfaktor SAS Institutes omsättning ökar med 15 procent

SAS Institute, ledande på lösningar för beslutsstöd med avancerad analys, är inne i en stark tillväxtfas. I Sverige har SAS Institutes nettoomsättning under 2010 ökat med 15 procent till 330 miljoner kronor och företaget växer på både nya och befintliga marknader. Anledningen till framgångarna är att förståelsen för vad processen för beslutsfattandet kräver har mognat samtidigt som förståelsen för vad avancerad analys kan åstadkomma har ökat. Antagligen som en konsekvens av de växande kraven på globala företag.  Nöjda medarbetare är en annan framgångsfaktor. SAS Institute har toppat Great Place to Works lista fyra år i rad.

Intresset för beslutsstöd ökar och att behovet av ett mer intelligent sådant växer är tydligt. Det visar SAS Institutes resultat för 2010. Idag har de flesta företag och organisationer tillgång till mängder av data, som rätt hanterat ökar möjligheterna att nå affärsfördelar. Dessa möjligheter uppstår först när data inte bara omvandlas till information, utan till insikter där beslutsstödet varit avgörande, exempelvis genom användning av prediktiv analys som stöd i processen för strategiskt beslutsfattande.

SAS Institute attraherar nu nya typer av kunder från många olika branscher som tidigare inte använt avancerat beslutsstöd i någon större utsträckning. SAS Institute växer även inom de sektorer där de är starka, som bank, finans, detaljhandel, telco och hälso- och sjukvård.

– Förståelsen för avancerad analys och nyttan med den har tydligt ökat. Kunderna vill inte bara veta vad som har hänt, utan också varför. Med våra lösningar kan kunderna simulera framtida utfall och använda som beslutsunderlag för sina strategier, säger Liselotte Jansson, VD på SAS Institute.

SAS Institutes nettoomsättning under 2010 uppgick till 330 miljoner kronor, vilket är en ökning med hela 15 procent, jämfört med 2009. SAS Institutes tillväxt sker organiskt till skillnad från många av konkurrenterna som växer genom uppköp. Det ökade intresset för beslutsstöd och den ökade förståelsen för avancerad analys är en förklaring till den starka tillväxten, men nöjda medarbetare är också en viktig framgångsfaktor.

– En anledning till vår starka tillväxt är att vi har så nöjda medarbetare. Vi har toppat listan Great Place to Work för medelstora organisationer fyra år i rad. Det påverkar så klart även resultatet, säger Liselotte Jansson, VD på SAS Institute.

Trenden syns också globalt. SAS Institute, som enbart växer organiskt, har fortsatt tillväxt och lönsamhet. Under 2010 har SAS Institutes omsättning har ökat globalt med 5,2 procent till rekordsiffran 2,43 miljarder US-dollar och i USA toppade företaget nyligen listan FORTUNE Best Companies To Work For för andra året i rad.

För ytterligare information, kontakta:

Liselotte Jansson, VD, SAS Institute
Tel: 08 522 170 43, mobil: 070 481 70 43
E-post:
liselotte.jansson@swe.sas.com

SAS Institute är ledande på lösningar för beslutsstöd med avancerad analys. SAS Institute, även världens största privatägda mjukvaruföretag, omsatte 2010 2,43 miljarder dollar i 120 länder och har sedan 1976 erfarenhet av att utveckla verktyg och metoder som låter stora organisationer lära av sin historia, mäta och kommunicera pågående aktiviteter och inte minst att skapa insikt om framtiden. Världen runt har SAS Institute totalt gjort 50 000 kundinstallationer, bland annat i 92 procent av Fortune 500-företagen. I Sverige startade SAS Institute AB år 1986 och har idag drygt 100 anställda på kontoret i Stockholm. Bland de svenska kunderna finns landets mest betydande företag och organisationer. För mer information besök: www.sas.com/sweden

 

http://www.cisionwire.se/sas-institute/nojda-medarbetare-ar-en-framgangsfaktor-sas-institutes-omsattning-okar-med-15-procent82637

Great Place to Work® Institute, Inc. är ett undersöknings- och managementkonsultföretag, med huvudkontor i USA och med ett antal dotterbolag världen över. Vi arbetar med att utveckla arbetsplatser och organisationer. Företaget är verksamt i mer än 40 länder i hela världen och har cirka 400 anställda.

Mest kända är vi för vår lista Fortune 100 BEST och Sveriges Bästa Arbetsplatser.Läs mer på www.greatplacetowork.se