(S) i landstinget utan idéer om framtiden

Landstingsfullmäktige med budget och verksamhetsplan är terminsavslutningen i landstingspolitiken. Även om besluten i fullmäktige är rätt förutsägbara så blir det ändå ett publikt tillfälle att beskriva skillnader i politiken.

Landstingsfullmäktige

Interpellationer

Debatten inleddes med tre interpellationer av Henrik Agerhäll (Sd). Alla tre hade en klar rasistisk underton, interpellation nr tre handlade om den polisanmälan som presidiet gjorde utifrån att interpellation 1-2 hade just en rasistisk antydan, den drog Henrik Agerhäll under behandlingen tillbaks.

Interpellation ”Rekrytering av medarbetare” Min och Daniels

Svaret från Peter Olofsson blev i vanlig ordning att rekryteringsproblem finns överallt och landstinget gör allt vad man kan.

Jag Daniel och Alexandra beskrev rekryteringsproblematiken utifrån de verksamhetsbesök vi gjort i framförallt primärvården. En rätt samstämmig bild är att enheterna själva i stor utsträckning själva får arbeta med rekrytering. Alexandra beskrev utifrån sin situation som färdig AT-läkare att landstingets intresse för att rekrytera henne inte hade varit allt för intensiv.

Essensen i interpellationen var som Daniel avslutade med, är att ha koll på vilka potentiella medarbetare som finns och hur landstinget använder sina HR-resurer

Övriga ärenden

Motion Snabbspår för flyktingar med hälso- sjukvårdskompetens vi stödde denna motion från M.

Regionbildning, deltagande i förberedelsearbetet. Sverigedemokraterna ville återremittera ärendet, i övrigt är var alla eniga om att inleda processen med regionbildning.

Budget landstingsplan

Årets budgetdebatt blev något annorlunda jämfört med hur det varit de 12 senaste åren. Nu var det majoritetens förslag (s + mp + v) och oppositionen M, C, L, KD med var sina förslag och därtill Sverigedemokraternas förslag.

Den korta analysen av debatten var att i majoritetsbudgeten hade S varit tvungna att plocka in saker för att tillfredställa V, som tex arbetstidsförkortning, som de ser som den enda åtgärden för att lösa landstingets dålig arbetsmiljö med allt högre sjuktal, det var inte helt enkelt att se några avtryck från miljöpartiet i majoritetsbudgeten heller. Jag kan också konstatera att skattehöjningen inte följs av någon inriktning att lösa några av landstingets strukturella problem.

M + KD stödde inte någon skattehöjning, för att ha råd med satsningar måste de kompensera med så kallade ”förväntade intäkter” där kalkylerna inte känns helt säkra.

L stödjer en skattehöjning och lägger tyngdpunken på sin satsning på specialistvården.

Sverigedemokraterna ser invandringen och regionreformen som roten till allt ont, vilket också leder till att landstinget får problem.

Jag lyfte fram vikten av ett bra folkhälsoarbete, satsningen på primärvården och att varje satsad krona i primärvården ger två kronor tillbaks i sjukhusvården. Daniel betonade att fortsätta med underfinansierade budgetar har ingen framtid, centerpartiet tillför nya pengar som inte bara täcker gamla underskott utan också tillför resurser för att åstadkomma strukturförändringar. Urban tog i sitt inlägg upp vikten av en fortsatt satsning på ett kontinuerligt fastighetsunderhåll. Olle tog också upp i sitt inlägg att en fungerande primärvård är basen för att sjukhusvården ska klara sitt uppdrag. Han betonade också att han var glad över att Centerpartiet hade en trovärdig budget med " riktiga pengar"

Nu kommer landstingsnytt att göra uppehåll några veckor, hälso- sjukvårdens olika verksamheter kommer inte att ta paus, men politiken kommer att gå ner i ett pausläge.

Önskar alla en varm, avkopplande och händelserik sommar

--------------------- ------------------ ---------------------------------
Västerbottens läns landsting
Ewa-May Karlsson (c) Gruppledare
Tel: 090-785 73 29,arbetet 0933-30065, bostaden Mobil:070- 663 64 94
e-post: ewamay.karlsson@vll.se
Besöksadress: Landstingshuset, Köksvägen 1 Umeå

_____________________________________________