Rekryteringskonsultens jobbsökartips

Gunnar Stenvall är en av Hammer & Hanborgs rekryteringskonsulter och har jobbat ett år på företaget. I ett blogginlägg delar han med sig av de tips han själv tycker är viktigast när du skriver din ansökan:

"Skriv lagom mycket. Berätta inte allt. Berätta i en skriftlig ansökan precis så mycket om dina kunskaper och erfarenheter att en arbetsgivare eller rekryterare helt enkelt inte vågar sålla bort dig! Berätta precis så mycket så att vi som ska bedöma dig och dina meriter blir så nyfiken på dig att du kallas till intervju."

För ett år sedan var det Gunnar som själv höll utkik efter ett nytt jobb och han berättar även om sina egna erfarenheter:

"Efter att under förra året själv varit arbetssökande är jag nu i en situation med ombytta roller: från att ha suttit och blivit bedömd, är det idag jag som gör bedömningarna. Vad har jag då lärt mig? Ja, jag ska först medge att jag blir väldigt generad när jag tittar på mina gamla ansökningshandlingar. De var verkligen inte speciellt bra och beskriver mest vad jag tycker skulle vara intressant att arbeta med, kvantitativa resultat från min tidigare karriär och vad jag tycker om att göra på fritiden."

Läs alla Gunnar Stenvalls tips i blogginlägget här