Pressmeddelande -

Så vill Lernia få fler Luleåbor i arbete - Nordström besöker Lernias elektrikerutbildning

Maya Andersson, deltagare på elektrikerutbildningen i Luleå visar Nordström hur man driftsätter ett inbrottslarm.

Under gårdagen besökte Helena Skåntorp, VD för Lernia tillsammans med Niklas Nordströ (S), kommunstyrelsens vice ordförande, Lernias elektrikerutbildning i Luleå. I samband med besöket presenterade Lernia sin Vitbok – ”Förslag för en effektivare arbetsmarknadspolitik”.

Vitboken innehåller konkreta förslag med betydelse för kommuner som Luleå om hur matchningen mellan arbetsgivare och arbetssökande kan bli bättre. Ett av förslagen är till exempel att gå från systemfokus till individfokus, dvs. bör man se till den enskilde individens behov och utvecklingsmöjligheter och hur man kan matcha den med arbetsmarknadens efterfrågan. På så sätt skulle individen komma ut i egenförsörjning betydligt snabbare.

- Lernia har verksamhet i hela Sverige och vi ser det som ett viktigt uppdrag att hjälpa kommunerna att komma till bukt med utmaningar inom arbetsmarknads- och utbildningspolitiken utifrån kommunernas egna förutsättningar. Därför hoppas vi på ett fortsatt gott samarbete med Niklas Nordström och Luleå kommun är vi hjälps åt med att bygga vidare på den positiva trenden Luleå har, säger Lernias VD, Helena Skåntorp.

På elektrikerutbildningen i Luleå går idag 39 elever varav många kommer från Luleås kranskommuner. De flesta på utbildningen är mellan 25 och 40 år. För flera är utbildningen en chans att byta bana och etablera sig på arbetsmarknaden i ett yrke med god efterfrågan. Skåntorp och Nordström fick även en stund på egen hand för att prata om hur kommunen tillsammans med Lernia kan agera för att hjälpa fler att komma i arbete och bidra med den kompetens som Luleå behöver för att fortsätta sin tillväxt.

- Vi ser ett stort behov av elektriker till flera av våra näringar i Norrbotten. Inte minst till den framväxande branschen med datacenter liknande Facebook i vår region The Node Pole, säger Niklas Nordström kommunalråd i Luleå.

-Jag valde utbildningen för att jag tyckte att yrket var intressant och att det skulle bli lite av en utmaning för mig. Innan jag började här gick jag på vuxenutbildning för att komplettera mina gymnasiebetyg. När jag var klar med grundämnena valde jag att läsa in de sista poängen här på
elektrikerutbildningen, på så sätt får jag även ett yrke, säger Maya Andersson.

Kort fakta om Lernias Vitbok

Bakgrunden till att Lernia tagit fram Vitboken är insikten att personer som försöker ta sig till egenförsörjning idag inte alltid får det stöd de skulle behöva. De offentliga arbetsmarknadsinsatserna har länge haft en mycket låg effektivitet och antalet långtidsarbetslösa minskar inte. Ambitionen med Vitboken är att bidra till en fördjupad diskussion kring hur man på ett mer effektivt sätt kan nå målet om full sysselsättning. Vitboken innehåller sju skarpa förslag för en effektivare arbetsmarknadspolitik. Läs mer om vitboken här.


 


 

Ämnen

  • Utbildning

Kategorier

  • lernia
  • helena skåntorp
  • arbetsmarknad
  • luleå
  • niklas nordström

Lernia är en av Sveriges ledande kompetenspartners inom utbildning, bemanning och omställning. Våra tjänster hjälper individer och kunder inom det privata näringslivet och den offentliga sektorn att stärka sin konkurrenskraft, vilket i sin tur bidrar till en bättre fungerande arbetsmarknad och en ökad integration. Vi finns på fler än 100 orter i Sverige och är kvalitets- och miljöcertifierade. Besök gärna www.lernia.se.

Kontakter

Johanna Hallander

Presskontakt PR-ansvarig 0722-54 02 91