2011-07-11 12:20 För att vi ska kunna ge elever, patienter och allmänhet skola och vård av bästa kvalitet måste vi få de kompetenta medarbetare vi har att vilja stanna kvar. Vi måste få unga, duktiga människor att söka sig till välfärdssektorn.
Tag: håkan sörman
Blogginlägg
2011-06-03 13:40 Den stora chefs- och generationsväxlingen, som redan pågår på många håll, innebär en rad möjligheter att utveckla och förstärka ett gott ledarskap i sektorn. Till hösten startar ett nytt toppledarprogram i SKL:s regi.
2011-03-25 11:53 Om en översyn av karensdagen genomförs måste en noggrann konsekvensanalys göras. Några av de frågetecken vi lyfte 2004 kvarstår. Bland annat finns en risk att andra grupper av anställda kan uppleva att de missgynnas av en ny modell. Det vore inte bra, skriver Håkan Sörman i en replik.
2011-03-18 11:00 Om en översyn av karensdagen genomförs måste en noggrann konsekvensanalys göras. Några av de frågetecken vi lyfte 2004 kvarstår. Bland annat finns en risk att andra grupper av anställda kan uppleva att de missgynnas av en ny modell. Det vore inte bra, skriver Håkan Sörman i en replik.
2011-03-04 10:01 En del missuppfattningar om e-legitimationer ligger till grund för Stig Jönssons replik i SvD 2/3. Därför vill jag göra några förtydliganden.
2011-02-28 08:44 Utredningen om e-legitimation lämnade vid årsskiftet ett förslag på hur vår elektroniska legitimation, de vi använder när vi identifierar oss på webben, ska utvecklas. Förslaget duger inte och bör föras ur diskussionen. Gör om - gör rätt. Det skriver Håkan Sörman i en debattartikel i SvD.
