Blogginlägg -

Våra 12 favoriter bland våra uppdateringar 2017

För oss har produkten alltid varit i centrum. Vi vill kunna ge alla HR-chefer den absolut bästa helhetslösningen för att transformera och förbättra deras rekrytering.

Vi tror på att ständigt uppdatera vår produkt, och alltid ligga i framkant. Under 2017 har teamet jobbat stenhårt för att kunna leverera de allra bästa uppdateringarna till våra kunder. Ni som jobbar i verktyget märker dagligen av våra ständiga uppdateringar och förbättringar, men här är listan på våra favoriter bland alla uppdateringar från våren.

Dessutom – alla nya uppdateringar ingår självklart för alla våra kunder.

Låt oss veta vad du tycker 😊

Candidate Chat

Vi vill alltid att ni ska ha varje möjlighet att nå alla era besökare på er sida, som har något intresse för ert företag. För att fylla glappet mellan er jobbannons och kandidatens faktiska jobbansökan, ville vi utveckla något som gör att ni kan nå ut till personen innan hen bestämt sig för att ansöka. Med vår nya Candidate Chat kan ni alltså chatta med era besökare, och få deras kontaktuppgifter utan att kräva en ansökan av dem.

Läs mer

Employee Dashboard

75-100% av anställda deltar i att rekommendera kandidater om företaget använder någon slags automation och gamification. Med Employee Dashboard får era medarbetare en plats där de med några knapptryck kan rekommendera andra i sina nätverk. På så sätt sätts era rekommendationsrekryteringar på autopilot, och ni kan fånga in kvalitativa kandidater i era anställdas nätverk. Dessutom kan era anställda se alla era tillgängliga jobb, och dela dem i sina sociala medier. Öka ert medarbetarengagemang med Employee Dashboard!

Läs mer

Demografisk analys

Få full insikt om vilka som besöker er karriärsida och era jobbannonser, och vilka ni lyckas konvertera till ansökare. På så sätt får ni data som ni kan använda för att ta bättre beslut för ert employer brand och era rekryteringsprocesser. Se statistik på hur könsfördelningen och åldern ser ut bland de som besöker er sida. Dessutom får ni full insyn i hur många i respektive kategori som sedan ansökt.

Läs mer

Sourca kandidater med Teamtailor Sourcing

Är du ibland på olika sidor på webben och ser någon du tänker skulle vara perfekt för ditt företag? Nu kan du med hjälp av vårt Chrome-tillägg på några ögonblick lägga till en sourcad kandidat i ert Teamtailor-konto. Läs mer om hur det funkar och hur du lägger till detta här.

Facebook Pixel

Våra kunder har nu möjligheten att lägga till en egen Facebook Pixel på karriärsidan. Detta gör att ni nu kan få in statistik i ert eget Facebook Ad-konto. Det innebär dessutom att när en kandidat ansöker, kommer ni se det som ett Custom Event på Facebook med namnet Teamtailor.

Läs mer

Nya kanaler: Google Adwords och Stack Overflow

Med hjälp av riktade kampanjer i Googles nätverk ger vi nu möjligheten till er att nå kandidater utanför traditionella jobbsiter och jobbnätverk. Med ett utbud som sträcker sig från klassiska text-annonser mot relevanta sökord till fantastiska bild- och videoannonser i Google display-ad nätverk och Youtube. Dessutom finns nu möjligheten att annonsera på Stack Overflow.

Läs mer

API

Vill ni integrera Teamtailor mot något annat system ni använder eller ska börja använda? Inga problem! Med vårt API kan ni själva sätta upp de integrationer ni vill ha. Kolla in vår API-dokumentation och hör av dig om det är något du undrar. 👋

Designer

Har ni någon på företaget som ni vill ska kunna ändra hur karriärsidan ser ut? Med en helt ny behörighet med namnet Designer, kan den personen ändra bilder, texter och allt annat inne i er Career Site Editor. På så sätt kan en person som inte ska ha behörighet att läsa några jobbansökningar få vara med och designa er karriärsida.

SSL på alla karriärsidor 🔒

Att alla våra kunders karriärsidor ska vara säkra är en självklarhet för oss. Vi har självklart haft SSL på alla sidor där känslig information hanteras, men nu är även alla andra sidor på er karriärwebb säkrade med SSL.

Interna jobb

Har ni jobbannonser som endast riktar sig internt mot era anställda? Nu har ni möjligheten att publicera interna jobb, som kommer fungera precis som vanligt i systemet, men vara dolda från karriärsidan. Så smidigt!

Förbättrad design på karriärsidan

Bättre läsbarhet, bredare kolumner och bättre kontraster. Det är en del av den förbättring av designen som vi nu lanserat. Läs vad vår designer Joakim skrivit om uppdateringen här.

GIF

Vi har lanserat en funktion som gör det möjligt för dig att använda giffar var du vill i Teamtailor! Börja skriva ett inlägg eller en jobbannons, och du kommer se möjligheten att lägga till en GIF. Lätt som en plätt.🎈

Läs mer

Dessutom....

Online-utbildning varje vecka

Vi strävar efter att våra användare alltid ska ha full koll på våra nya uppdateringar och kunna använda verktyget på det bästa sättet – eftersom vi vet att det gör skillnad för er rekrytering och hur ert företag växer. Dessutom växer våra kunders företag så mycket att det varje vecka är nyanställda som deltar. Så kul tycker vi! Därför har vår Support Manager veckovis live online-utbildningar för våra användare, som alltså sker över webben, där hon går igenom hur verktyget fungerar. Anmäl dig här!

Vi sponsrade Världscupen i Ulricehamn! ⛷

Dessutom sponsrade vi FIS Cross-Country World Cup i Ulricehamn av stapeln där fler än 50.000 besökare tittade på tävlingarna. Vi sponsrade FIS med vårt rekryteringsverktyg, som arrangörerna använt för att nå ut och rekrytera närmare 900 funktionärer till helgens tävlingar.

Läs mer

Hoppas ni gillar alla dessa uppdateringar och lanseringar lika mycket som vi gör. Vi älskar att fortsätta bygga på vår produkt. Låt oss veta vad du tycker! 🎈

Ämnen

  • Webbtjänster

Kategorier

  • employer branding
  • hr
  • recruitment
  • rekrytering
  • humanresources
  • human resources

Kontakter

Suzan Dil

Presskontakt Marknadschef 0705470644

Erik Andersson

Presskontakt Medgrundare 0735000131