Lek leder till innovation

Forskning visar att lek främjar explorerande processer inom organisationer. Att leka innebär att man utforskar, experimenterar och fantiserar, vilket främjar kreativitet och nytänkande. Lek på arbetsplatsen är en trend som jätten Google varit ambassadör för. Ett exotisk inslag på deras kontor är en jättelik rutschbana.

Här i Malmö kan företag outsourca leken till oss på Utmaningarnas Hus. I vår innovativa miljö tävlar anställda och chefer tillsammans i lag, och utmanar sig själva i de 41 olika utmaningarna. Man tvingar sig att tänka utanför boxen i de kluriga utmaningarna. De mer fysiska utmaningarna uppmuntrar både yngre och äldre besökare att klättra, krypa och utforska. Vi brukade bli stötta av att kallas en lekplats för vuxna, men känner numera att det är en unik möjlighet vi erbjuder. Vi vet att lek bidrar till skratt, gemenskap, innovation och välmående!