Ökat tryck på visselblåsarfunktion

– Att bara säga att detär möjligt att rapporterafelaktigheter, meninte ha någon funktionför att det kan görasanonymt, är inte att öppna upp för visselblåsning.Det ger inget extra skyddför anställda och leder knappast till att någon berättar om felaktigheter. Jag tror att många företag har underskattat viktenav anonymitet, säger Bengt E Johansson, Sveriges CSR Ambassadör. 

Johansson ser nu dock en trendmot att verkliga visselblåsarfunktionerfår större genomslag i näringslivet.Bland annat till följd av korruptionsavslöjandeni media.

– Det kan vara känsligt att vädra synpunkteroch hantera uppgifter som inteannars hade kommit fram. Men samtidigtär det bättre att ta itu med problemensjälv än att någon annan uppmärksammardem. Och flera företag börjarnu inse att nyttan av att få fram informationom felaktigheter är större än arbetsinsatsensom krävs för att komma tillrätta med dem, konstaterar Johansson. 

Whistleblowing Centre beskriver vad som är viktigt i en whistleblowing tjänst för att få in affärskritiska tips.