Därför ska HR få miljoner av Marknadsbudgeten

Dokument -

Därför ska HR få miljoner av Marknadsbudgeten

Starka kundupplevelser skapas av medarbetare som brinner. Moderna marknadschefer ställer krav på sina HR-chefer. Och moderna organisationer tar miljoner från marknadsbudgeten för att skapa interna kampanjer som bidrar till att de blir ett företag som brinner. En utveckling som är i sin linda. Här följer 9 centrala frågor som Marknad behöver ställa till HR för att dela med sig av sin budget.
  • Licens: Medieanvändning
    Innehållet får laddas ner, användas och delas i olika mediekanaler av t.ex. journalister, bloggare, krönikörer, opinionsbildare etc., i syftet att förmedla, redogöra för och kommentera ert pressmeddelande, inlägg eller information, så länge innehållet används oförändrat och i dess helhet. Upphovsmannen ska anges i den omfattning och på det sätt god sed kräver (vilket bl.a. innebär att fotografer till bilder nästan alltid måste anges).
  • Filformat: .pdf
Ladda ner

Ämnen

  • Företagande, allmänt

Kategorier

  • företagskultur
  • framgång
  • ledarskap
  • organisationskultur
  • kundupplevelse

Kontakter

Sebastian Wettemark

Presskontakt VD 46703937070

Relaterat innehåll

Moderna företag tar från reklambudgeten och satsar på sin personal

När man inte längre nöjer sig med nöjda kunder utan strävar efter ambassadörer krävs medarbetare som brinner. Ett engagemang som inte kan beordras fram eller varaktigt nås via Lön. - "Att motivera människor med pengar är ute - Idag vill talanger vara på platser som brinner och det ställer nya krav på våra arbetsplatser! / Fredric Bohm, leg Psykolog.