Nyhet -

Vind i seglen för XLENT i Sundsvall

XLENT Sundsvall AB gjorde en total nystart när Harriet Wikström tog över som VD 2012. I samband med hennes tillträde anställdes ett helt nytt team. Därefter har bolaget växt i takt med lyckade satsningar på nya affärer med kunder som Kyrkans pensionskassa, Telia, Ipsos, Bolagsverket och Mittuniversitetet. På två år har antalet anställda ökat från fyra till 28 personer, och allt talar för en fortsatt expansion för Sundsvallskontoret.

— Vi har skapat oss ett gott rykte branschen och framtidsutsikterna ser goda ut, men vi växer inte till vilket pris som helst. Vi är väldigt duktiga på systemutveckling och systemförvaltning och skulle aldrig tumma på kompetensen när vi tar in nya medarbetare, säger Harriet Wikström.

Bygga Varumärke
Planen är dock att fortsätta expandera och med det i åtanke har XLENT Sundsvall AB börjat jobba för att stärka sitt varumärke. Ett genialiskt och väldigt uppskattat drag var den återträff som anordnades i våras för alla som tidigare jobbat på Datavis (som sedan blev XLENT i Sundsvall.) En tillställning som lockade 60 externa, branschrelaterade gäster.

— Vi ville synas mer, så vi började spekulera kring kreativa sätt att nå ut på och kom då på idén att ordna en återträff. Det blev en supertrevlig fest och ett fantastiskt tillfälle att nätverka, visa upp våra fräscha lokaler och sprida nyheten om att XLENT i Sundsvall verkligen är tillbaka som en stark spelare på marknaden.

Trivsel ger framgång
Skickliga medarbetare, en ambition att alltid ge kunden mer än förväntat och en kreativ framåtanda hör till XLENTs framgångskoncept, men det finns andra delar som är minst lika grundläggande.

— Vi värdesätter mer än bara vinst och expansion. Ett tillåtande klimat där människor vågar satsa och göra nya saker, trivsel och gott samarbete är jätteviktigt på XLENT. Vi har en stark gemenskap och har skapat en anda där olika konsulter med stora hjärtan hjälper varandra att lyckas. För att locka till sig de bästa gäller det att skapa ett gott rykte i branschen, och det har vi lyckats med. Vi kan erbjuda så mycket mer än bara lön och fina förmåner. Vi tänker långsiktigt och jobbar strategiskt för att våra medarbetare ska trivas och utvecklas. Det gör oss till ett framgångsrikt bolag, förklarar Harriet Wikström.

Spännande höst
Efter att nyligen ha tecknat ramavtal med Landstinget i Västernorrland ser XLENT i Sundsvall fram emot en spännande höst. Nu närmast väntar tre nyanställningar, men det tar inte stopp där.

— Just nu söker vi systemutvecklare med erfarenhet av Microsoft och Java, samt testare och testledare. Vi vill dock alltid ha in bra personer och välkomnar även spontanansökningar.

För mer information, kontakta Harriet Wikström, 070-674 17 90 harriet.wikstrom@xlent.se



Relaterade länkar

Ämnen

  • Företagande, allmänt

Kategorier

  • it consulting
  • it konsulttjänster och åtaganden
  • marknadsföring

Relaterat innehåll