2011-12-13 09:00 Skånska Byggvaror Kännedomen om varumärket Skånska Byggvaror har gått från 48% till 79% på två år. Ett kvitto på att företagets satsningar på TV, sök och sociala medier har betalat sig.
2011-12-13 09:00 Skånska Byggvaror Kännedomen om varumärket Skånska Byggvaror har gått från 48% till 79% på två år. Ett kvitto på att företagets satsningar på TV, sök och sociala medier har betalat sig.
2011-10-03 10:29 Lantmännen Jan Olofsson har utnämnts till ny vd för Lantmännen Krafft. Han kommer närmast från en tjänst som vd för Yoplait.
2011-05-18 07:50 LBi Sverige AB
2011-04-26 14:29 Varumärkesombudet
2010-12-14 11:02 Varumärkesombudet
2010-04-08 09:02 Sensus studieförbund Mitt i city har Sensus sina arbetslokaler och en nyöppnad konferensdel, Sensus Möte. De har skapat lokaler som ska inbjuda till samtal genom sin utformning och konstnärliga utsmyckning. Med hjälp av varumärkeskonstnären Linda Nordfors har resultatet blivit både skräddarsydda tapeter, omdesignade konferensstolar och perspektivtoaletter.
2010-03-29 08:02 Infracontrol Ett starkt varumärke är värdefullt för en kommun. Men hur skapar man det? En mer modern logga och en slogan? Nej, varumärket är resultatet av hur man uppfattas av de man möter i olika situationer. Med högre kvalitet på kommunens service byggs varumärket inifrån, genom stabilitet och pålitlighet.
2009-12-18 08:26 Stockpicker AB Stockpicker lanserar nu en tjänst som heter ”Stockpicker Analyserar” (Analysgaranti) där vi på bolagens uppdrag gör 4 analyser/årligen av företagen. Start för den nya tjänsten är efter årsskiftet. Med jämna mellanrum (men ej alltför ofta) kommer Stockpickers prenumeranter på Market Update då helt gratis få en analys på små- och medelstora företag rakt in i mailkorgen.
2009-12-13 12:54 Spjut Interaktiva Medier Dammtussen.se, e-handelsbutiken som säljer dammsugarpåsar, dammsugare, munstycken och andra städtillbehör, har bestämt sig för att satsa på Twitter som en ny kanal till sina kunder.
2009-10-13 09:07 SamSari AB SamSari AB har för första gången tecknat avtal med Taxi Stockholm. Under resterande 2009 kommer SamSari utveckla ett förändringsprogram för samtliga Taxi Stockholms anställda. Programmet kommer ligga i linje med företagets Hej-projekt med fokus på att bygga en företagskultur som innefattar respekt och omtanke mellan medarbetare och mot kund. Programmet kommer rullas ut i början av 2010.