Pressmeddelande

Riktig rådgivning leder dig rätt i karriären

Workmint AB

2010-03-10 15:57

Sugen på ett nytt jobb men osäker på vart du vill eller till vad du passar? Lösningen kan vara rekryteringsrådgivning. Att söka rätt jobb eller veta vilka delar i sin profil man behöver komplettera är ofta nyckeln till drömjobbet.

Karriärsugna kan nu få hjälp av specialiserade rekryteringskonsulter som ger tips och råd om hur man lättast når sitt nästa och önskade karriärsteg. Bakom satsningen står företaget Workmint och först ut att använda tjänsten är fackförbundet Unionen som med cirka 500 000 medlemmar är ett av Sveriges största fackförbund.

-
Vi är som fackförbund väldigt måna om att våra medlemmar hela tiden får ett bättre arbetsliv. Med den här
rekryteringsrådgivningen så får våra medlemmar, oavsett yrke eller utbildning, chansen till individuell rådgivning specialiserad för deras bransch och det är något vi och våra medlemmar är mycket nöjda med.
Säger Unionens karriärcoach Anna Österberg

Antalet tillsatta jobb har under 2010 ökat med 11 % * jämfört med samma period förra året men fortfarande är konkurrensen om de lediga tjänsterna svidande hård. Ett sätt att öka sina chanser till att få jobbet man söker är just att söka rätt jobb.

- En av Workmints grundidéer är att tillvarata kandidater på bästa sätt och rekryteringsrådgivning är en viktig del i det arbetet. Rådgivningen ger kandidaten en klar bild om vilka jobb kandidaten lämpar sig för eller vad i profilen som behöver kompletteras. Får man konkreta svar på dessa frågor är mycket vunnet.
säger Boontariga Pipatanangura, VD och grundare Workmint AB och fortsätter:
- Oavsett hur välformulerat ditt CV är och hur korrekt du än uppför dig under intervjun så är det inte värt mycket om du inte vet vilka tjänster du kan och bör söka.

Workmint är ett företag som hjälper kandidater och företag i rekryteringsbranschen. Bland tjänsterna finns utöver rekryteringsrådgivning en central CV-databas där rekryteringsbolag kan förmedla kandidater till varandra. Förmedlingen medför att kandidaterna slipper problemet med att registrera sig på flera olika webbplatser men blir ändå sökbara av ett stort antal rekryterare och headhunters. Rekryteringsföretag anslutna till Workmint får utöver en billigare och snabbare kandidatanskaffning chansen att skapa affärsnytta på oanvända resurser genom att förmedla kandidater till kollegor i branschen.      

* Källa: http://mstatkommun.arbetsformedlingen.se/