Erfarenhet från missbruksvården sätter företag i rörelse

Företag i Sverige investerar varje år stora belopp i friskvård för att förmå sina anställda att motionera. Problemet är att dessa investeringar utnyttjas av de som redan tränar, medan de som företagen vill nå, de som inte tränar, sällan drar nytta av förmånerna. Nu har företaget We+ skapat ett onlineverktyg som använder positivt grupptryck för att motivera alla anställda. Idén bakom företaget kommer från personliga erfarenheter av missbrukarvården.

Idén till We+ föddes på ett tåg i maj 2010. En av grundarna var på väg hem från Nämndemansgården efter att under en vecka deltagit i ett familjeprogram för personer som lever nära någon med ett alkohol- eller drogberoende.

- Utgångspunkten i behandlingen på Nämndemansgården är att man inte klarar att göra förändringen till nykterhet själv. Kraften i gruppen är avgörande för att deltagarna ska lyckas med sin beteendeförändring, att bli och hålla sig nyktra, berättar Oskar Boding, en av grundarna till We+.

Varför inte använda kraften från gruppen till en annan beteendeförändring – att få in regelbunden motion i vardagen? Två år senare, efter omfattande tester kring hur man bäst översätter denna metod för beteendeförändring till att fungera online har Oskar Boding och hans medgrundare Mikael Bredberg skapat motionsprogrammet We+.

We+ motionsprogram fungerar som företagets egna sociala nätverk för träning och motion.

- Resultaten och feedbacken från kunderna är överväldigande. Deltagarna ökar sin motionsnivå långsiktigt och användarna älskar den sociala interaktionen med kollegorna vilket skapar nya relationer på arbetsplatsen mellan kollegor som tidigare inte haft så mycket gemensamt, avslutar Boding.

We+ är ett socialt motionsprogram som når alla i organisationen och uppskattas oavsett om du är elitmotionär eller vill gå raska promenader. Alla i gruppen tillför lika mycket utifrån sin nivå. Precis som på Nämndemansgården.