Spelbranschens snabba utveckling kräver fler utbildningsplatser

Nya siffror visar att den svenska spelbranschen har lagt ett nytt rekordår bakom sig med en total omsättning på cirka 12,4 miljarder. Men bristen på kompetens inom spelutveckling är stor och bromsar utvecklingen. Därför ansöker nu The Game Assembly om att få starta en yrkeshögskola i Stockholm nästa år.

The Game Assembly är en av Sveriges yrkeshögskolor inom spelutveckling och har idag en skola i Malmö. Men behovet av fler utbildningsplatser är stort.

– Utvecklingen går oerhört snabbt och utbildningssektorn har inte hängt med, branschen skriker efter kompetens och nu är det viktigt att Sverige steppar upp och möter den efterfrågan som finns, säger Ann-Sofie Sydow, utbildningsledare på The Game Assembly i Malmö.

Förra veckan presenterade branschorganisationen Dataspelsbranschen årets upplaga av rapporten Spelutvecklarindex. Den visar att den svenska spelbranschen fortsätter att växa med 558 nya yrkesverksamma och 51 nya företag jämfört med föregående år. Förra året hade spelbolagen 4 267 anställda, en ökning med 15 procent på ett år.

– Det största problemet vi har nu är att det är svårt att hitta spelutvecklare, säger Johanna Nylander, ansvarig för samhällsfrågor på Dataspelsbranschen till nyhetssajten BreakIT.

Fler utbildningsplatser behövs

På The Game Assembly i Malmö har man märkt av den stigande efterfrågan på spelutvecklare. Sedan starten 2008 har skolan utbildat sju procent av alla anställda spelutvecklare i Sverige. Till hösten 2018 hoppas man få starta upp tre nya utbildningar på den befintliga skolan i Malmö samt en helt ny skola i Stockholm.

– De som studerar hos oss är hett eftertraktade efter examen och får jobb direkt, på ledande företag som King, Dice, Massive Entertainment och SharkMob. Vi vill fortsätta att förse företag med rätt kompetens så att Sverige även i framtiden kan ligga i framkant inom spelutveckling. Men då behövs fler utbildningsplatser och det är därför vi nu ansöker om att få starta The Game Assembly i Stockholm, säger Ann-Sofie Sydow.

Per Strömbäck, talesperson för branschorganisationen Dataspelsbranschen, beskriver bristen på arbetskraft i en intervju med it-nyhetssajten IDG.

– Bolagen skulle växa ännu snabbare om det fanns fler att anställa. Det är väldigt många som söker folk. Det finns spelbolag som har 10, 20 eller i något fall över 50 vakanser. Efterfrågan på kompetens är den största bromsfaktorn just nu, säger han.

Inför hösten 2018 har The Game Assembly ansökt om att få starta följande nya utbildningar.

• Game programming (Stockholm)
• Game Art (Stockholm)
• Level design (Stockholm)
• Game Animator (Malmö)
• UI/UX designer (Malmö)
• Community manager (Malmö)

Läs mer om The Game Assembly på www.thegameassembly.com