Hur ökar du motivationen på arbetsplatsen?

Under våren turnerar Erika Brännström på vårt affärsområde Advantage landet runt och föreläser om hur viktigt motivation är i ledarskapet. Nu senast samlades över 100 chefer för ett inspirerande frukostseminarium på Operaterassen i Stockholm, där Erika pratade om hur du som chef bibehåller din egen motivation och hur du skapar den hos dina medarbetare.

Under frukostseminariet gav Erika flera tips och tillvägagångssätt på hur du ökar motivationen inom din organisation, och även hur du undviker de vanligaste fallgroparna. Tre av dessa får du ta del av här:

• Satsa mindre på styrning och mer på kommunikativ närvaro. Var närvarande, vistas ute i verksamheten, ställ frågor och lyssna på dina medarbetare och deras utmaningar i det dagliga arbetet.
• Besluten ska fattas där de får sin konsekvens. Involvera medarbetarna och ge dem befogenheter - det ökar drivkraften! Våga delegera ansvaret och ge medarbetarna möjligheter att vara delaktiga i beslut som påverkar dem.
• Ta din egen motivation på allvar! En omotiverad chef har en mycket större uppförsbacke framför sig än en motiverad chef. Hur ofta prioriterar du att fundera över dina egna drivkrafter och vad du behöver för att bibehålla dem? Avsätt tid för att identifiera vad som motiverar dig och säkerställ att du skapar förutsättningar för att ta dig dit.

Allt detta är färskvara och behöver därför vara en naturlig och frekvent återkommande i ditt ledarskap.

Är du intresserad av att ha en liknande dragning på din arbetsplats, eller vill ha hjälp med att skapa motivation och drivkraft hos dina medarbetare? Tveka inte att kontakta Erika på erika.brannstrom@amendo.se eller 08-611 51 41