Personerna bakom logistiken
Logistiksektorn är en personalintensiv industri och den rådande marknaden av kvalificerad personal är smal. Dachser Sweden arbetar aktivt med att attrahera nya medarbetare och behålla personal i det långa loppet.
Logistiksektorn är en personalintensiv industri och den rådande marknaden av kvalificerad personal är smal. Dachser Sweden arbetar aktivt med att attrahera nya medarbetare och behålla personal i det långa loppet.
Våren 2021 stod Herman Ekelund, som många andra sistaårselever, inför den stora frågan ”vad ska jag göra efter studenten?”. I sin jakt efter sommarjobb hittade Herman utbildningen som Speditionstrainee hos Dachser, en lärlingsutbildning som kombinerar studier och jobb.
Just nu söker Dachser Sweden nya Trainees till den unika svensk-danska speditörsutbildningen som kombinerar arbete på ett av de fem platskontoren i Sverige med teoretiska kurser via Roskilde Handelsskole utanför Köpenhamn. Fyra unga svenskar har redan gått utbildningen och de blir nu mentorer för den nya generationen av Speditionstrainees.
Det framgångsrika konceptet med utbildning av speditörslärlingar i Danmark som sedan gör sin praktik i Sverige har gett mersmak. Utbildningen som startade i 2012 är den första i sitt slag. Det unika svensk-danska utbildningskonceptet för speditörslärlingar är viktigt för Dachser, eftersom företaget strävar efter fler speditörsutbildade bland medarbetarna i Sverige. Därför söker den tyska logistikl