Gå direkt till innehåll

Nyhetsarkiv

  • Lön som redovisningsekonom – så kan du påverka din inkomst

    Lön som redovisningsekonom – så kan du påverka din inkomst

    Att arbeta som redovisningsekonom innebär att vara ansvarig för att företagets bokföring sköts korrekt, i rätt tid och enligt gällande regelverk. Men vad tjänar man och hur kan man påverka sin inkomst framöver i sin karriär? Med spetskompetens och mer seniora ansvarsområden kan du öka din lön som redovisningsekonom.

  • Premiäravsnittet gästat av Sofie Kulp-Tåg & Stefan Fällgren ifrån Skandia.

    "Careers in Finance" är tillbaka – säsong 2 är här

    Nu lanseras säsong två av Careers in Finance, en podcast av Finance Recruitment som riktar sig till studenter och unga yrkesverksamma med siktet inställt på en framtid inom finansbranschen. I premiäravsnittet gästar Sofie Kulp-Tåg och Stefan Fällgren från Skandias team för Alternativa Investeringar. De delar med sig av sina erfarenheter med att förvalta miljardbelopp i pensionskapital.

  • Finance Recruitments VD, Eoin Laird tillsammans med Managing Director för Göteborg, Stefan Begall.

    Finance Recruitment expanderar – startar verksamhet i Göteborg

    Finance Recruitment tar nästa steg i sin tillväxtresa och etablerar sig i Göteborg. Expansionen är ett direkt svar på den ökande efterfrågan på kvalificerade rekryterings- och konsultlösningar inom ekonomi, bank och finans i Västra Götalandsregionen. Satsningen leds av Managing Director Stefan Begall, som har stor erfarenhet inom rekrytering från företag som Michael Page, Volvo Cars och Telia.

  • VD Eoin Laird

    Finance Recruitment satsar inför 2025: Ny permanent VD och växande interimsteam

    Rekrytering- och interimslösningsföretaget Finance Recruitment inleder 2025 med stora nyheter. Eoin Laird tillträder som VD och företaget stärker sin funktion för interim rekrytering med tre medarbetare. Ett steg i linje med företagets strategi att satsa på proaktiva och kvalificerade lösningar för ekonomi, bank och finans.

  • Vad tror Stockholms CFO:er om framtidens arbetsmarknad?

    Vad tror Stockholms CFO:er om framtidens arbetsmarknad?

    För oss på Finance Recruitment får vi dagligen frågan ifrån kandidater och kunder; Hur ser arbetsmarknaden ut för tillfället och vad säger prognoserna om utvecklingen framöver? För att ta pulsen på marknaden så ställde vi samma fråga till CFO:er ifrån ledande företag i Stockholm. Trots negativa prognoser ifrån andra håll visar vår undersökning att Stockholms CFO: er ser ett ljus i tunneln.

  • Vikten av att utvärdera

    Vikten av att utvärdera

    Utvärdering är en viktig del av vårt arbete på Finance Recruitment. Vi arbetar i en föränderlig värld där framgång ständigt är ett rörligt mål. Att hitta ett sätt att få kontinuerlig feedback ifrån kunder och kandidater är avgörande om man vill utvecklas och vara relevant. En av våra grundare & rekryteringsspecialist inom Bank & Finans, Eoin Laird diskuterar ämnet vidare i följande artikel.

  • Vart är du på väg? Rådfråga en specialist.

    Vart är du på väg i karriären?

    Specialisering inom ekonomi erbjuder en uppsjö av möjligheter, men alla vägar leder inte till Rom. Vart vänder sig egentligen yrkesprofessionella för att få vägledning, eller inspiration i sin karriär?

  • Koncernredovisning – en uppgift som ställer höga krav

    Koncernredovisning – en uppgift som ställer höga krav

    Är du strukturerad, självständig och kvalitetsmedveten? Att arbeta med redovisning på koncernnivå kräver specialistkompetens. Erfarenhet och förmåga till självständigt arbete är några av de viktigaste egenskaperna för en koncernredovisningsekonom. Vi har ett dedikerat team som söker brett efter kvalificerade kandidater som arbetar med koncernredovisning.

  • Nahrin Anbratt & Eoin Laird

    Private Equity branschen vill ha mångfald

    Kandidatmarknaden inom Private Equity förändras och med det företags erbjudande. Mångfald och nytänkande i fokus. – Tyvärr är arbete inom Private Equity inte så populärt bland kvinnliga kandidater eftersom branschen har ett ryckte om att vara en hård, strebermiljö där man behöver armbåga sig fram. Men så är det inte, säger Nahrin Anbratt, senior rekryteringskonsult på Finance Recruitment.

  • Snabbhet och precision. Därför är vi geparder.

    Snabbhet och precision. Därför är vi geparder.

    Snabbhet och precision. Därför är vi geparder. Det stora kattdjuret som kännetecknas av de mörka ”tårränderna” under ögonen. Denna genetiskt utvecklade variation i pälsen ger den dämpning av solljuset så geparden inte blir bländad under dagen. Liksom alla övriga attribut är även gepardens päls utformad för att uppfylla ett syfte – att vara snabbast.

  • Chefer tror, men vet dem?

    Chefer tror, men vet dem?

    I en tidigare krönika skrev vi om företagskulturens utmaning och hur tankarna går när endast arbetsuppgifterna finns kvar. Här fortsätter vi med tanken: men vad kommer hända då?

Visa mer