Flowpass och Benify lanserar innovativt samarbete: 2 miljoner användare får tillgång till premium coworking i 21 europeiska länder

Flowpass, den aktuella aktören inom flexibla arbetsplatser och coworking, har inlett ett samarbete med Sveriges ledande förmånsportal Benify.

Genom att skapa tillgång till den nya tjänsten "Flexibel Arbetsplats - genom arbetsplatsbidrag", en tjänst som kan liknas med friskvårdsbidraget, så kan arbetsgivare med ett större antal medarbetare bättre hantera tillgången till tillfälliga men fortsatt professionella arbetsplatser, t ex coworking, över hela Europa.

• Flowpass erbjuder lösningar för regelefterlevnad vid arbete på distans
• Benify lanserar B2B Marketplace
• Benify blir först att erbjuda flexibilitet som tjänst
• Benify och Flowpass samarbete bidrar till ett sundare arbetsliv

Flowpass erbjuder lösningar för regelefterlevnad vid arbete på distans

Tjänsten tillsammans med Benify blir ett välkommet verktyg för att hjälpa arbetsgivare att attrahera och behålla talangfulla medarbetare som numer förutsätter att en arbetsgivare har ett bra paket för ett mer flexibelt arbetsliv. I och med att tjänsten görs tillgänglig i ett redan inarbetat förmånsprogram, så minskar tid och kostnader att administrera att alla sitter lite överallt för att utföra sitt arbete.

Ett problem har tidigare varit att Skatteverket ännu inte gett ut tydliga riktlinjer om hur de hanterar den hybrida arbetsplatsen. De har dock påpekat att det är arbetsgivarens ansvar att säkerställa att rätt skatter och sociala avgifter betalas, oavsett var den anställde arbetar ifrån. Det här kan utgöra en utmaning för arbetsgivare, särskilt när det gäller att hantera information om regler och bestämmelser från olika länder och regioner. Flowpass var tidiga med att kräva tydligare regler av Myndigheter och Försäkringsbranschen och har anpassat sin tjänst för att göra det enklare med regelefterlevnad (compliance) oavsett vilket land som den anställde verkar från.

Benify lanserar B2B Marketplace där "Flexibel Arbetsplats" är med från start

Benify som idag lanserar en marknadsplats som är direkt riktad mot företag och organisationer, har tidigare en uppskattad förmånsportal som ger medarbetare snabb tillgång till erbjudanden och en mängd tjänster inom friskvård, pensionsplaner, försäkringar, utbildningar.

Efter att ha lyssnat på sina kunder utökar man således erbjudandet med en B2B Marknadsplats där tjänster inom arbetsplats, mötesrum, legaltech och fordon/transport får utrymme att nå företag direkt. Först ut är Micro och SME segmentet. Större kunder går fortfarande via respektive KAM.

Benify blir först att erbjuda flexibilitet som tjänst

Benify blir därmed den första förmånsportalen som ger arbetsgivare möjlighet att erbjuda en större flexibilitet till sina medarbetare. Enligt en nyss lanserad undersökning från Benify är viljan att arbeta mer flexibelt stor, med 71 procent av deltagarna som svarade att de vill arbeta både hemifrån och från sin ordinarie arbetsplats.

"Vi på Benify ser hur önskemålet på att arbeta på en hybrid arbetsplats kvarstår. Vi vill inte tillbaka till att endast sitta hemma - ett mellanting, med mer flexibilitet, är vad de flesta medarbetare vill ha"/enligt Benifys rapport "Framtidens Arbetsgivare"

Ansvarig för Benify's nya B2B Marknadsplats är Karl Andersson som är Product Lead för benifyDeals och B2B Marketplace.

Benify och Flowpass samarbete bidrar till ett sundare arbetsliv

Samarbetet mellan Flowpass och Benify kommer att erbjuda användare tillgång till en bredare palett av flexibla arbetsplatser, vilket gör det lättare för arbetsgivare att erbjuda en anpassad arbetsmiljö som passar varje individs behov utan att det ger avkall på behovet av att träffa sina kollegor och samarbeta

"Vi på Flowpass är tacksamma för möjligheten att få kontakt med arbetsgivare som redan visat att de tänker på att stärka engagemang och motivation med åtgärder som ligger utanför traditionella incitament. Vi ser verkligen fram emot samarbetet med Benify för att bättre kunna hjälpa arbetsgivare och deras anställda att hitta de bästa arbetsplatserna för varje enskilt behov och att det inte handlar om att hålla folk från kontoret", säger Peter Ingman, en av grundarna bakom Flowpass.

"Detta initiativ är också värdefullt utifrån ett hållbarhetsperspektiv eftersom det kan bidra till att människor slipper pendla och onödigt resande, får tillgång till arbetsmiljöer som de mår bra av och minska den isolering som kan uppstå när man bara arbetar hemifrån" fortsätter Peter.