Vi måste förnya oss för att möta organisationens framsteg och omvärldens behov

Förenade Care har det senaste året utvecklats och skapat förändringar inom organisationen. Bland annat har Madeleine Lundström blivit utsedd till verkställande direktör och har nu tagit över ansvaret efter Christer Henriksson som nyligen gick i pension.

Madeleine Lundström började sin karriär inom Förenade Care för tolv år sedan som regionchef. Hon har därefter haft uppdrag som kvalitetsdirektör, vice VD och har även varit med och startat upp affärsområdet Förenade Care personlig assistans.

– Under min tid på Förenade Care har jag fått vara delaktig i den goda tillväxt vi har haft med många vunna kvalitetsupphandlingar. Företagets utveckling på marknaden under dessa år har varit fantastisk, säger Madeleine Lundström, VD på Förenade Care.

Den 1 januari 2020 utsågs Madeleine till verkställande direktör med fördelning och ansvar för driften i våra verksamheter samt regionchefer och stabschefer såsom vård- och kvalitetsdirektör och HR direktör.

– För mig var det viktigt att välja en efterträdare som är väl insatt i Förenade Care och dess värdegrund. Jag valde Madeleine främst på grund av hennes mångsidighet både som regionchef, kvalitetsdirektör och medlem i verkställande ledningsgruppen men också för att hon är uppskattad i organisationen som en god ledare, säger Christer Henriksson, f.d. koncerndirektör.

Som efterträdare till Christer är Madeleine nu redo för att ta över samtliga ansvarsområden.

– Under hela 2020 som verkställande direktör har jag arbetat parallellt tillsammans med Christer och fått en bra introduktion som har gjort det möjligt att sätta mig in i uppdraget efterhand. Jag känner mig nu redo för att ta över ansvaret och leda Förenade Care framåt mot våra gemensamma mål, säger Madeleine Lundström.

Förenade Care befinner sig vid en tidpunkt där arbetet inom organisationen kräver ett förändrat arbetssätt.

– Vi behöver anpassa vår organisation för att följa och utvecklas i takt med vår strategiska plan. Ett målinriktat arbete där vi ska fortsätta driva en kvalitativ vård och omsorg och vara en god arbetsgivare. Där vi ska vara både kundens och personalens första handsval samt hålla kvar vår position som ledande aktör på marknaden, säger Madeleine Lundström

– Vi måste förnya oss för att möta organisationens framsteg och omvärldens behov och förväntningar. Det gäller att anpassa sig och följa marknadens riktning utan att tappa det som är vår värdegrund och vårt varumärke men också våra framgångsfaktorer, menar Madeleine Lundström.

– Min ambition är att fortsatt utveckla Förenade Care utifrån vår strategiska plan och det fina företag det är idag. Jag ser framemot den både spännande och utmanande resa som jag har framför mig tillsammans med hela organisationen, avslutar Madeleine Lundström.