Reino Johansson har utsetts till ny styrelseordförande i Hogia AB. Han efterträder Jan Rudberg som drar sig tillbaka efter 20 års styrelsearbete i företaget. Reino Johansson har lång erfarenhet av företagsledning i olika former. Han har varit partner och lett den svenska konsultverksamheten inom både PwC och Deloitte. Han har även innehaft ledande befattningar inom Telia och Ericsson.
Nu lanserar Hogia en molnbaserad affärslösning för grossister som skapar ett komplett affärsflöde, från orderläggning till betalning och redovisning. Alla funktioner delar kundregister, kontoplan, dimensioner och valutaregister. Registrerade transaktioner finns tillgängliga i realtid genom hela flödet, vilket ger företag full kontroll på sin verksamhet.
Kollektivtrafiken håller på att förändras. I början av året var det första gången som en självkörande buss körde på allmän väg i Sverige. Riksdagen tycker att regeringen borde göra mer inom detta område och har uppmanat regeringen att ta fram en strategi för självkörande fordon.
Tekniksprångarna Gabriel och Magnus har under våren testat på livet som ingenjör på Hogia och fick under sin praktik i uppdrag att utveckla en webbtjänst för utlåning av cyklar som ska användas av Hogias medarbetare. Att vara en cykelvänlig arbetsplats bidrar till ett mer hållbart resande.
RORO-terminalen i Heysham är navet för större delen av godstrafiken mellan nordvästra England, Isle of Man och Irland. Tre färjerederier fraktar årligen 300 000 enheter genom terminalen. Hogia har fått i uppdrag att leverera ett terminalsystem som ska digitalisera hanteringen av godstransporter och därigenom öka effektiviteten och underlätta arbetet för personalen.
Artificiell Intelligens (AI) är ett aktuellt ämne sedan en tid tillbaka, men nu börjar det bli verklighet inom olika områden. Machine Learning (maskininlärning på svenska), som är en del av AI, innebär att algoritmer utvecklar mönsterigenkänning och förutsäger hur det ska vara utan att någon människa har varit inblandad i programmeringen. Hur kan vi dra nytta av det inom ekonomi och bokföring?
Hogia lanserar en ny hemsida med nytt utseende och navigering som ska förtydliga företagets breda erbjudande. Hogias löfte sedan 1980, att alltid finnas till hands med kunskap och kompetens, är fortsatt lika viktigt och har varit centralt i utvecklingen av den nya webben. Fokus ligger på det mänskliga, att lyfta fram nyttan med tekniken. Man ska få ett så individanpassat bemötande som möjligt.
På Kollektivtrafikdagen samlade branschen olika aktörer för att diskutera framtidens kollektivtrafik. Ulf Bjersing från Hogia pratade om några av de möjligheter digitalisering innebär för utvecklingen av ett sömlöst resande.
Nu kommer det bli enklare för åkerier att planera transportuppdrag och ge ökad service till sina kunder. Hogia lanserar en ny produktserie i molnet, Hogia Moveit som ska hjälpa åkerier att effektivisera sin transportplanering. Via en app får förarna information om när containern ankommer terminalen och väntetiden utanför terminalen kan minimeras.
Yoga, löpargrupper, styrketräning, massage eller körsång? Allt det och lite till erbjuds Hogias medarbetare. – Det är viktigt för oss att ha en kultur där personalens hälsa prioriteras. Alla vinner på det, både arbetsgivare och medarbetare. Det skapar gemenskap, ökar trivseln och man presterar bättre, säger Kristin Krylberg, HR-medarbetare och Hogias egen hälsocoach.
Riksdagen har nu beslutat om obligatorisk e-faktura till offentlig sektor. Den nya lagstiftningen innebär att leverantörer till offentliga verksamheter måste skicka sina fakturor elektroniskt från första april 2019. Det finns en oro att omställningen blir tuff, framförallt för de mindre företagen. Men fördelarna är för stora för att stå vid sidan av menar Anna Elverheim, Hogias e-fakturaexpert.
Den svenska tillverkningsindustrin har en tradition av att ta till sig ny teknik och snabbt ställa om sin verksamhet i takt med att marknaden förändras. Men trots att det pågår en digitalisering inom branschen saknar fortfarande flera industriföretag en digital lösning som säkerställer att de anställdas personuppgifter hanteras på ett ansvarsfullt och korrekt sätt.
