Stärkt samverkan bidrar till bättre integration i skånska kommuner

I projektet BOSS, Bred Operativ och Strategisk Samverkan, har 16 skånska kommuner arbetat med att stärka den förvaltningsövergripande samverkan för att på lång sikt stärka integrationen av nyanlända och ensamkommande barn och unga. Resultatet visar att bredare samverkan i kommunerna förbättrar förutsättningarna för att ta emot våra nya invånare.

Bakgrunden till projektet BOSS är den omvärldssituation som rådde hösten 2015 med den stora flyktingström och de utmaningar som kommunerna stod inför avseende möjligheten att ta emot och integrera nyanlända på ett kvalitetsmässigt bra sätt.

Kommunförbundet Skåne, Region Skåne och Länsstyrelsen Skåne diskuterade möjligheterna till stöd för de skånska kommunerna. Ur diskussionen föddes projektet BOSS, Bred Operativ och Strategisk Samverkan.

- Det som identifierades var att det fanns en avsaknad av samverkansstrukturer på olika nivåer och ett stort behov av kompetensutveckling och erfarenhetsutbyte mellan kommunerna, säger Dhara Söderström, projektledare i BOSS.

I oktober 2016 stod det klart att 16 skånska kommuner var intresserade av att delta i samverkansprojektet. I mars 2017 påbörjades projektets genomförandefas, efter att under sex månader ha kartlagt kommunernas behov. Projektet erbjöd kommunerna lärandeträffar med föreläsningar och workshops på strategisk nivå, på operativ nivå (operativt beslutsfattande) och på professionell/medarbetarenivå.

Kommunförbundet Skånes roll var bland annat att stötta kommunerna i processkartläggningen, för att synliggöra alla parters roller och ansvar i relation till nyanlända och ensamkommande barn och unga. Alla kommuner hade dessutom möjlighet att delta i en processledarutbildning kring förändringsprocesser och med fokus på att tänka nytt. Utbildning i normkritisk verksamhetsutveckling genomfördes också för att säkerställa att horisontella principer och ett inkluderande tankesätt fanns i verksamheterna.

Projektet har visat på ett bra resultat. Samverkan har stärkts och helhetsbilden kring mottagningen av nyanlända och ensamkommande barn har blivit tydligare.

Dhara Söderström, sammanfattar resultatet:

- Det vi kan se i samtal med kommunerna och utifrån utvärderingen av projektet är att det som har lyfts fram som de största vinsterna i projektet är stärkt samverkan inom kommunen, men också det ökade erfarenhetsutbytet, säger hon och fortsätter: 

- Just att ses över verksamhetsgränserna gör en väldigt stor skillnad, och många uttrycker att arbeta på ett verksamhetsövergripande sätt är någonting som de har stor nytta av i andra frågor också, avslutar hon.