Morris Law nominerad till Årets Advokatbyrå
Morris Law har blivit nominerad till Årets Advokatbyrå.
Morris Law har blivit nominerad till Årets Advokatbyrå.
Den 1 september 2016 fick Sverige en ny domstolsordning för immaterialrättsliga, marknadsrättsliga och konkurrensrättsliga mål. Två nya domstolar, Patent- och marknadsdomstolen och överprövningsinstansen Patent- och marknadsöverdomstolen, ersatte tidigare Patentbesvärsrätten och Marknadsdomstolen.
Efter flera års förhandlande antogs i juni 2016 ett EU-direktiv avseende skydd av företagshemligheter, “Direktiv om skydd mot att icke röjd know-how och företagsinformation (företagshemligheter) olagligen anskaffas, utnyttjas och röjs“, direktiv nr 2016/943 (“Direktivet”).
Redan 2015 exploderade utbudet av hälsoappar i Appstore och Google Play. Såväl de stora globala aktörerna som den lilla startupen har drivit vidare utvecklingen. Tillsammans med genomslaget för “wearable tech” är det möjligt att analysera och dela med sig av snart varje kroppsrörelse, från löpstegen till puls, blodtryck och hälsostatus.
Nyheterna om den kommande dataskyddsförordningen (“GDPR”) duggar tätt och rubriker om hårdare krav och mångmiljonsanktioner varvar varandra. Att integritet och dataskydd seglat högt upp på både den legala och affärsmässiga agendan är välförtjänt – i informationssamhället är kunskap om kunder och användare hårdvaluta.
Den 8 september 2016 meddelade EU-domstolen att det är olagligt att i vinstsyfte länka till en webbsida som innehåller upphovsrättsskyddat material om materialet har publicerats på hemsidan utan tillstånd.
Den 2 juni 2016 förbjöd Svea Hovrätt företaget Mars att använda kännetecknet “m” och “m&m’s” vid import, marknadsföring och försäljning av godis eller chokladprodukter i Sverige. Om Mars skulle bryta mot förbudet riskerar Mars 2 000 000 kr i vite.
I takt med utvecklingen av e-handeln ökar också regleringen av e-handeln. Under 2016 har EU exempelvis infört en alternativ tvistlösning för konsumenter. Härutöver har EU även föreslagit ett förbud mot att blockera vissa kunder till sin e-handelsplattform.
Designers Revolt med involverade personer dömdes den 13 oktober 2016 för upphovsrätt- och varumärkesintrång och fick, i svenska mått mätt, historiskt stränga straff i form av både fängelse, höga skadestånd och böter.
Högsta domstolen har den 4 april 2016 beslutat att det inte är tillåtet att via Internet överföra bilder av konstverk på allmän plats till en öppen och kostnadsfri databas utan tillstånd från upphovsmännen.
Den 1 januari 2017 träder lagen (2016:749) om särskilt skydd mot repressalier för arbetstagare som slår larm om allvarliga missförhållanden (”visselblåsarlagen”) ikraft. Den nya lagen innebär en förstärkning av det skydd som redan finns för visselblåsare genom att arbetstagare som utsätts för en repressalie av sin arbetsgivare i strid med lagen ska ha rätt till skadestånd.
Morris Law har biträtt vid försäljningen av aktierna i Avonova Sverige AB:s primärvårdsbolag till det norska bolaget Unicare Sverige AS.
Morris Law har biträtt vid försäljningen av 70 procent av aktierna i Elektrokyl Energiteknik i Borås AB till Ernströmgruppen AB som planerar att utveckla och bygga vidare på verksamheten.
Om mindre än en månad, den 1 november 2016, släpps 3:12-utredningen med förslag om nya regler om utdelning och kapitalvinster för delägare i fåmansföretag.
Morris Law är med i tävlingen Sveriges Snyggaste Kontor 2016 som arrangeras av Lokalnytt. Var med och hjälp oss att vinna titeln!
Affärsvärldens årliga kartläggning av de affärsjuridiska advokatbyråerna visar att Morris Law växer överlägset snabbast i Sverige!
PERSONUPPGIFTSSKYDD I PRAKTIKEN – 2016 MED BLICKEN FRAMÅT
Morris Law har biträtt Merx Fastighets AB i samband med dess förvärv av Vasallens AB (publ) hela fastighetsinnehav i Kristinehamn. Affären omfattar 38 hektar mark och tillhörande fastigheter. Förvärvet innebär att Merx Fastighets AB nu förvaltar fastigheter med en lokal- och boyta motsvarande 110 000 kvadratmeter.
Arbetsmiljöverket har beslutat om en ny föreskrift om organisatorisk och social arbetsmiljö (AFS 2015:4) som träder i kraft den 31 mars 2016. Den gäller i samtliga verksamheter där arbetstagare utför arbete för arbetsgivarens räkning.
Svenskt Näringsliv och PTK har ingått nya avtal om konkurrensklausuler för arbetstagare och om arbetstagares uppfinningar. Parterna har även kommit överens om regler för en ny skiljenämnd som ska döma i tvister enligt båda avtalen. Avtalen kommer att tillämpas på avtal om konkurrensklausuler och uppfinningar som ingås från och med den 1 december 2015.