Nyhet -

Altran is launching a new digital competence platform, Altran Academy!

About Altran Academy

Altran Scandinavia is now launching a new competence platform for their employees in order to encourage personal development and engagement.The platform will be digital to enable all employees throughout Scandinavia to participate.

Since competence is one of the key things to stay ahead in this business and a key factor for Altran's growth, we see it as crucial to deliver this as a benefit in an innovative way for our employees.

Today, we do not only want to develop ourselves within the specific area we work in, we are looking for possibilities to develop our skills both professionally and personally. How can I apply my skills and experience to other domains, technologies areas, privat or to my colleagues?

Since competence development appears in so many different ways, it becomes extra important in our search for talents to be a modern and innovative employer on the field.

Altran Academy is about offering our employees a way of sharing, engaging and developing together. By making use of the latest technology in the modern workplace, we can offer our employees a digital platform that is available to our employees, no matter where they are.

Would you like to know more about Altran Academy? Contact Viktoria Stark, viktoria.stark@altran.com

Om Altran Academy

Altran Scandinavia lanserar nu en ny kompetensplattform för sina medarbetare för att uppmuntra personlig utveckling och engagemang. Plattformen blir digital så att alla anställda i hela Skandinavien kan delta.

Eftersom att kompetenförsörjning är direkt avgörande för att hålla oss i framkant i den här branschen och en nyckelfaktor för Altrans tillväxt ser vi det som avgörande att kunna leverera detta på ett innovativt sätt till våra medarbetare.

Idag vill vi inte bara utvecklas inom det specifika området vi jobbar med, utan strävar mot utveckling och färdigheter för dig som individ. Hur kan jag tillämpa mina färdigheter och erfarenheter till andra industrier, teknikområden, privat eller till mina kollegor?

Eftersom kompetensutveckling visas på så många olika sätt blir det extra viktigt på en arbetsmarknad där jakten på talanger är allt tuffare att vara en modern och innovativ arbetsgivare på området.

Altran Academy handlar om att erbjuda våra medarbetare ett sätt att dela, engagera och utvecklas tillsammans. Genom att använda sig av den senaste tekniken inom den moderna arbetsplatsen kan vi erbjuda våra medarbetare en digital plattform som är tillgänglig oavsett var de är.

Vill du veta mer om Altran Academy? Kontakta Viktoria Stark, viktoria.stark@altran.com.

Ämnen

  • Data, Telekom, IT