Blogginlägg -
Fem tips på hur du motiverar medarbetare som arbetar på distans
Har du medarbetare som du leder som arbetar på distans? Då vet du att det kan vara utmanande att skapa förutsättningar för att få dem att känna sig inkluderade och motiverade. Men å andra sidan skapar möjligheten att arbeta på distans goda förutsättningar för engagemang då det skapar en känsla av frihet och autonomi.
Ämnen
- Konsultverksamhet
Kategorier
- ledarskap
- arbeta hemma
- distansarbete
- leda på distans
- medarbetarengagemang