REMONDIS investerar i framtidens ledare – globalt och lokalt

Under 2025 deltog två av våra kollegor, Alexander Nordström Käll och Amanda Arvidsson, i det internationella utvecklingsprogrammet REMONDIS Next. Programmet samlar deltagare från länder som Australien, Belgien, Danmark, Turkiet, Polen, Nederländerna och Spanien. Syftet är att utveckla nästa generation ledare genom kunskapsutbyte, projektarbete och praktiskt lärande över landsgränser.

Kick-off i Lünen gav nya perspektiv

Programstarten hölls i höstas i Lünen, där deltagarna inledde den första utbildningsmodulen. För Alexander och Amanda blev det en ögonöppnare.

– Att träffa kollegor från hela koncernen och höra hur olika marknader arbetar med avfalls- och återvinningslösningar var både inspirerande och lärorikt. Jag fick nya perspektiv på hur vi arbetar i Sverige och vilka styrkor och utmaningar vi har, säger Amanda Arvidsson, affärsområdeschef för hushållsinsamling.

Kick-offen gav också en konkret bild av REMONDIS storlek, bredd och innovationskraft – och hur koncernens strategi kring cirkularitet och tekniska lösningar omsätts i praktiken.

Nästa steg: Polen

Nästa träff i programmet sker i Polen. Här kommer deltagarna att fördjupa sig i den lokala marknaden och dess strukturer, förutsättningar och utvecklingsmöjligheter. Samtidigt fortsätter diskussionerna kring ledarskap – både vad det innebär att vara ledare inom REMONDIS och hur ledarskap behöver anpassas till olika kulturella och organisatoriska sammanhang.

– Jag ser fram emot att fördjupa mig i den polska marknaden och ta med mig nya perspektiv på ledarskap, säger Alexander Nordström Käll, platschef.

Personlig utveckling med global nytta

En av styrkorna med REMONDIS Next är den individuella coachningen, som kombineras med internationellt nätverkande. Det ger möjlighet till erfarenhetsutbyte – både inom ledarskap och mer branschspecifika frågor.

Samtidigt skapar programmet konkreta värden för REMONDIS Sverige. Genom att ta del av hur andra marknader löser liknande utmaningar kan vi snabbare identifiera utvecklingsområden, dela goda exempel och stärka vår konkurrenskraft och innovationsförmåga.

– Programmet ger insikter jag kan omsätta direkt i vårt arbete i Sverige och stärker vår gemensamma resa mot en mer hållbar framtid, säger Amanda.

Vi är stolta över att Alexander och Amanda representerar REMONDIS Sverige i detta globala sammanhang och ser fram emot att följa deras fortsatta resa.