Utredning om Nattpatrullen klar

Tydligare roller och beslutsvägar samt kontinuitet i ledarskapet; det är några förslag till åtgärder som en extern utredning ger angående arbetsmiljöförhållanden för Nattpatrullen inom Hemtjänsten i Sjöbo kommun. Under måndagen fick personalen en genomgång av kartläggningen.

Efter larm om stressig och orolig arbetsmiljö inom Nattpatrullen har det gjorts en extern kartläggning av arbetsmiljön. Kartläggningen visar enhetens utmaningar och styrkor, samt ger en bild av nuläget. Den lyfter också de viktigaste slutsatserna och rekommendationerna som behövs för att snabbt kunna skapa ett hållbart och tryggt arbetsklimat för alla medarbetare:

• öka kontinuiteten i ledarskapet samt skapa tydligare roller och beslutsvägar
• strukturen för återkoppling kan utvecklas
• det finns polarisering och subgrupperingar, vilket påverkar samarbetet
• den belastning som upplevs, kan i viss mån hänga ihop med konflikter och relationella faktorer, inte enbart arbetsmängd.

Personalen inom Nattpatrullen fick under måndagskvällen en genomgång av kartläggningen, och kunde reflektera och diskutera resultaten. Förhoppningen är att det framåt förs en konstruktiv dialog om arbetsmiljön och att man enas om möjliga förbättringar. Ett nytt möte hålls i veckan där skyddsombudet och Kommunals representant är med. Då görs en konkret planering av åtgärder som behövs för att förbättra arbetsmiljön och som stöder personalen i det dagliga arbetet.