Branschvalidering utvecklar kompetensförsörjningen på Vamas

Vamas använder Sobonas nationella yrkesprofiler för avfallshantering och återvinning för att kvalitetssäkra kompetensförsörjningen. I början upplevde Vamas att valideringen var komplicerad. Men tack vare nya insikter och kunskaper efter en genomförd bedömarutbildning har de nu implementerat valideringen på företagsnivå.

Vamas är en liten organisation som verkar inom ett stort geografiskt område. En fast befolkning på 10 000 individer och en vinterturism med 70 000–80 000 gäster i Malung och Sälen skapar intressanta utmaningar för Vamas.

Kompetensförsörjning är en utmaning både på Vamas och inom branschen.

– Vamas växer och vi behöver rekrytera fler medarbetare. Då är validering ett bra verktyg, berättar Stefan Larsson, vd på Vamas.

– Tack vare Sobonas nationella yrkesprofiler och valideringen kan vi säkerställa kompetensen hos alla våra medarbetare säger Josefine Lissbol, chef återvinningstjänster på Vamas.

Sobona har utvecklat sju nationella yrkesprofiler inom avfallshantering och återvinning tillsammans med Vamas och flera andra medlemsföretag.

Josefine såg potential hos medarbetaren Liselott Bengtsson som arbetade som fordonsförare. Vamas ville satsa på henne eftersom hon är lösningsfokuserad, lugn och noggrann.

Nu är Liselott validerad som transportledare och arbetar även som teamledare

– Genom valideringen blev det tydligt vad Vamas vill att jag ska kunna i min yrkesroll, berättar Liselott Bengtsson, transportledare på Vamas.

Nu ska Liselott gå Sobonas bedömarutbildning så hon i sin tur kan validera andra medarbetarens kompetenser tillsammans med Josefine.

Avfall Sverige har en omfattande utbildningsverksamhet. Sobonas branschvalidering passar väl in tillsammans med deras utbildningar och det är tydligt att de två organisationernas erbjudanden kompletterar och stödjer varandra.

Om Vamas
Vatten och Avfall i Malung-Sälen AB (Vamas) är ett helägt kommunalt bolag i Malung-Sälen. De samlar in hushållsavfall, renar spillvatten och levererar dricksvatten i kommunen.

Vidare läsning:

• Nationella yrkesprofiler för avfallshantering och återvinning
• Nationella yrkesprofiler för vatten och avlopp
• Caset om att Vamas har börjat validera medarbetare och att det är enklare än vad de trodde.
• Sobonas bedömarutbildning
• Sobonas arbete med branschvalidering
• Så här kan branschvalidering implementeras i din verksamhet
• Sobonas valideringsmodell för avfallshantering och återvinning
• Sobonas valideringsmodell för vatten och avlopp
• Sobonas avslutade utvecklingsprojekt “Till ett arbete via återvinning”, i vilket Vamas deltog