Full ersättning till arbetsgivare som erbjuder sommarjobb till unga

De arbetsgivare som erbjuder sommarjobb till kommunens unga i år kommer att få full ersättning från kommunen. Det beslutades i av kommunstyrelsen i Sollentuna igår. Erbjudandet gäller de ungdomar som före den 30 april i år sökte sommarjobb i kommunen, men som ännu inte har kunnat beredas plats.

Det var nära 600 ungdomar som sökte sommarjobb i kommunen i år, och kommunen kan erbjuda knappt hundra av dem arbete i den egna verksamheten. För att hjälpa de ungdomar som inte fick något av de jobb som lottades ut har kommunen tidigare erbjudit sig att subventionera ferieanställningar. Igår beslöt kommunstyrelsen att de arbetsgivare som kan erbjuda anställning ska få full ersättning.

En förutsättning för ersättning är att ungdomarna själva söker dessa jobb, och erbjudandet gäller bara de ungdomar som sökt jobb i kommunen före den 30 april i år. Erbjudandet omfattar en kortare anställning om max 90 timmar under tre veckor.

-  Vi är glada att så många ungdomar nu får en chans att få ett sommarjobb. Här får dessa ungdomar en gyllene chans att testa ett arbete inför framtida yrkesval, säger Torbjörn Rosdahl, kommunstyrelsens ordförande.

Ungdom som får anställning i feriearbete ska vara bosatt i Sollentuna, och fyllda 15 år
men högst 18 år. Lönen är kopplad till ålder enligt följande:
15 år 67:- /timme plus semesterersättning
16 år 72:-/timme plus semesterersättning
17 år 77:-/timme plus semesterersättning
18 år 87:-/timme plus semesterersättning

För mer information kontakta:
Torbjörn Rosdahl, kommunstyrelsens ordförande (M), 073-915 16 36
Lennart Gabrielsson, 1:e vice ordförande i kommunstyrelsen (FP), 070-543 51 22
Sonia Lunnergård, gruppledare (KD), 070-755 81 00
Carina Lundgren, gruppledare (C), 070-217 63 27

Maria Hartman, personalstrateg, Sollentuna kommun, tfn: 08-579 21 166,
e-post: maria.hartman@sollentuna.se