– När vi summerar 2025 kan vi konstatera att Tellusgruppen passerat en historisk milstolpe. Med en omsättning som för helåret överstiger en halv miljard kronor och ökad lönsamhet och stabil tillväxt, visar vi att vår affärsmodell levererar även i en utmanande omvärld, säger Bijan Fahimi, vd för Tellusgruppen AB.
– Det här är inte ett teknikprojekt vid sidan av verksamheten. Kentaur har vuxit fram ur våra egna behov av att förenkla, förbättra och ta större kontroll över våra kärnprocesser. Den första versionen är ett viktigt steg, men framför allt en startpunkt för fortsatt utveckling, säger Bijan Fahimi, vd för Tellusgruppen.
Årskurs 8 och 9 på Tellusskolan Robinson Vårfru har arbetat med hållbar utveckling, de globala målen och Agenda 2030. Under dagen fick eleverna ta del av en föreläsning om miljöfrågor och testa sina kunskaper genom olika aktiviteter.
Under sportlovet har det varit full aktivitet på fritids på Robinson Husberg i Enköping. Veckan har rymt både skapande, utevistelse och gemensamma aktiviteter.
Inför Alla hjärtans dag har flera av Tellusbarns förskolor uppmärksammat temat genom att arbeta med vänskap, omtanke och respekt i barngrupperna. Genom skapande aktiviteter, gemensamma samtal och litteratur har barnen fått utforska vad kärlek kan betyda i deras vardag.
På förskolorna har samernas nationaldag uppmärksammats i förskolan genom samtal, upplevelser och skapande aktiviteter tillsammans med barnen.
Under förra veckan deltog Tellusbarns förskolor i Generation Peps kampanj Upp och Hoppa. Genom gemensamma rörelseaktiviteter samlade barn och pedagoger tillsammans 128 000 hopp.
Att välja skola är ett viktigt beslut. På Tellusskolan möts elever av en trygg grundskola med tydliga strukturer, engagerade pedagoger och undervisning som ger både kunskap och framtidstro. Här skapas förutsättningar för elever att utvecklas och lyckas genom hela sin skolgång.
En gång per termin genomför utbildningsföretaget Tellusgruppen en medarbetarenkät bland koncernens drygt 500 anställda. Höstens undersökning visar fortsatt mycket goda resultat. Majoriteten av medarbetarna trivs i sitt arbete, känner motivation och upplever ett starkt stöd från både kollegor och ledning.
En gång per termin genomför utbildningsföretaget Tellusgruppen en medarbetarenkät bland koncernens drygt 500 anställda. Höstens undersökning visar fortsatt mycket goda resultat. Majoriteten av medarbetarna trivs i sitt arbete, känner motivation och upplever ett starkt stöd från både kollegor och ledning.
Inför julledigheten vill skolchefen skicka en varm julhälsning till alla elever, vårdnadshavare och medarbetare.
Nu startar vårterminen och alla barn och vårdnadshavare hälsas varmt välkomna tillbaka till Tellusbarns förskolor. En ny termin tar sin början, fylld av lek, lärande, nyfikenhet och gemenskap.
När året går mot sitt slut vill vår skolchef Maria Friberg dela en personlig julhälsning till alla familjer inom Tellusbarn.
Förra veckan fylldes luften av rörelseglädje när Tellusbarns alla rörelseinspiratörer för att kickstarta utbildningen Aktiv förskola. Syftet med utbildningen är att stärka pedagogernas kompetens inom rörelse och hälsa, skapa likvärdighet mellan våra förskolor och bygga ett nätverk där vi kan inspirera, stötta och lära av varandra.
Alla barn i Sverige har under vecka 44 höstlov, ett lov som sedan 2015 också går under namnet läslov. Syftet är att inspirera till läsning, berättande och språkglädje på olika sätt.
Tellusgruppen har publicerat kvalitetsrapporten för läsåret 2024–2025. Rapporten visar på fortsatt hög kvalitet inom Tellusskolan, där engagerade medarbetare bidrar till starka resultat och en trygg och stimulerande lärmiljö för eleverna. Vårdnadshavare ger höga omdömen och medarbetarnöjdheten ligger på en stabil och hög nivå.
Den 10 oktober uppmärksammas Världsdagen för mental hälsa. Tellusskolan betonar vikten av psykisk hälsa för ungdomar och främjar gemenskap, stöd och öppenhet. Tellusskolan strävar efter att skapa en trygg miljö där elever kan diskutera sina känslor och behov.
