Gå direkt till innehåll

Nyhet -

Artikel om Titania publicerad i branschtidningen VVS Forum

I nummer 11.2012 av branschtidningen VVS Forum publiceras en stor artikel om Titania samt intervju med företagets VD Einar Janson. Fokus i artikeln är Titanias aktiva arbete för mångfald och mot diskriminering inom företaget samt förklaringarna till företagets stora framgångar sedan starten 2005!  

artikeln tas bland annat upp det faktum att av de cirka 170 medarbetarna på Titania, så har ca 90 % utländsk härkomst och ungefär 25 nationaliteter finns representerade i företaget, vilket skapar ett spännande och för branschen mycket ovanligt team av människor som tillsammans arbetar för att nå företagets mål.

Ett av svaren på varför Titania blivit så framgångsrikt sedan starten år 2005 är därför helt enkelt att företaget satsar på att anställda medarbetare utifrån kompetens och inte utifrån några andra ovidkommande kriterier som många gånger gör det svårt för människor att komma in i arbetslivet. Titania anser att det finns omfattande och fullständigt ologisk och ej acceptabel diskriminering av människor inom byggbranschen och i samhället i stort som grundar sig på fördomar kring religion, ursprung, sexuell läggning etc. 

Titania har sedan starten arbetat aktivt emot diskriminering och för mångfald bland sina medarbetare, eftersom företagets ägare och ledning anser att varken företaget eller byggbranschen i stort har råd att utestänga kompetenta och erfarna personer, med tanke på hur svårt det är att rekrytera medarbetare redan idag.

För att ytterligare motarbeta diskriminering på grund av sexuell läggning samt visa att Titania är en attraktiv och fördomsfri arbetsplats, så arbetar Titania för att bli en av sponsorerna av 2013 års Pride festival. Mer information kring Titanias medverkan i Pridefestivalen kommer längre fram. 

Även det faktum att Titania för andra året i rad utses till Gasell av Dagens Industri samt att VD Einar Janson nominerats till tävlingen "Entrepreneur of the Year" av revisionsbyrån Ernst & Young uppmärksammas glädjande nog i artikeln. 

För att läsa mer om viktiga händelser i Titania sedan starten och fram till idag, se rubriken "Titanias historia" på Titanias hemsida. 

Läs hela artikeln om Titania på VVS Forums hemsida! 

Läs mer om Titanias arbete mot diskriminering och fördomar. 

Relaterade länkar

Ämnen

Kategorier

Regioner

Kontakter

Relaterat innehåll

  • Titanias VD intervjuad av Dagens Industri angående Årets Gasell

    Den 3 december 2012 publicerades i Dagens Industri en intervju med Titanias VD Einar Janson med anledning av att Titania för andra året i rad nominerats i tävlingen Årets Gasell, där Sveriges snabbast växande företag utses. I artikeln framkommer bland annat att Sveriges byggföretag stod för en stor del av skapandet av nya jobb under år 2011 och Titania har anställt ca 90 personer under året.

  • Titanias VD, Einar Janson, nominerad till Entrepreneur of the Year 2012!

    Titania-koncernens grundare och VD, Einar Janson, har nominerats till Ernst & Youngs tävling Entrepreneur of the Year för år 2012, världens främsta utmärkelse inom entreprenörskap. Titania tycker att det är mycket glädjande att framgångsrika företagsledare och entreprenörer uppmärksammas på detta sätt, då småföretagare och entreprenörer spelar en oerhört viktig roll för samhällsekonomin.

  • Alla välkomna till Titania

    I en intervju med Byggnads kommunikationschef Matz Larsson, tas bland annat upp viktiga frågor kring jämställdhet, allas lika värde och byggbranschens svårigheter att i vissa fall acceptera t ex kvinnor, invandrare och homo- och bisexuella. Titania håller med om att byggbranschen måste bli mer öppen i dessa frågor och har tagit tydlig ställning för vad som gäller på Titania.

  • Titania återigen utsett till Gasell av Dagens Industri!

    Precis som år 2011, har Titania i september 2012 utsett till Gasell av Dagens Industri! År 2011 var Titania ett av endast 630 företag i Sverige som uppfyllde kraven för att bli Gasell enligt de tuffa kriterierna nedan. Titania är med andra ord för andra året i rad ett av Sveriges mest snabbväxande företag, som förutom att i huvudsak växt organiskt, även har sunda finanser och god lönsamhet.