TUI Group inleder räkenskapsåret 2026 med sitt starkaste första kvartal någonsin. Det justerade rörelseresultatet förbättras tydligt samtidigt som intäkterna ligger stabilt, drivet av fortsatt hög efterfrågan på koncernens reseprodukter. Bolaget bekräftar prognosen för helåret och ser en fortsatt positiv bokningsutveckling inför vintern 2025/26 och sommaren 2026.TUI har inlett räkenskapsåret 2026
Det nya avtalet lägger grunden för att positionera Oman som en sol-och-bad-destination för europeiska semesterfirare i linje med "Oman Vision 2040", med TUI som nyckelpartner. Oman blir en strategisk aktieägare i TUI Group med 1,4 procent genom OMRAN Group. TUI och den omanska regeringen utvecklar gemensamt ett första kluster med fem nya hotell i Dhofar-provinsen.TUI Group och Sultanatet Omans tur
TUI stärker sitt förändringsledarskap genom att rekrytera Jonas Darnell som ny nordisk HR-chef. Med gedigen erfarenhet av strategiskt HR-arbete från flyg- och industrisektorn tar Jonas nu plats i TUIs nordiska ledning för att driva ledarskaps- och kulturfrågor i en tid av förändring och tillväxt för bolaget.
Jonas Darnell kommer närmast från AirFrance-KLM där han varit HR-chef för region Nordeu
TUI meddelar förändringar i sin tillsynsstyrelse. Johan Lundgren, med lång erfarenhet från resebranschen och tidigare ledande roller inom TUI och Easyjet, utses till ny ledamot. Samtidigt lämnar Pepijn Rijvers sitt uppdrag i styrelsen.TUIs tillsynsstyrelse1 har beslutat att föreslå Johan Lundgren som ny ledamot enligt tyska koden för bolagsstyrning. Genom detta beslut efterträder Johan Lundgren Pe
Resebolaget TUI placerar sig i toppen när ekonomstudenter får välja sina drömarbetsgivare. I Karriärföretagens senaste undersökning tar TUI fjärdeplatsen i kategorin Ekonomer 3–4 år, efter Valio, PwC och KPMG.
Undersökningen genomfördes mellan januari och april 2025 och bygger på svar från 4 902 studenter vid 28 universitet och högskolor runt om i Sverige. Deltagarna läser akademiska utbildning
TUI accelererar transformationen av sitt affärsområde Markets + Airline genom att implementera en ny operativ modell och struktur anpassad utifrån TUI Groups strategiska prioriteringar. Detta är i linje med koncernens strategi att vara en växande, skalbar och global turistverksamhet. Researrangören ska bli en global handelsplats som kombinerar TUIs egna differentierade produkter med ett starkt fok
Vid den årliga prisgalan Employer Branding Awards 2024 kammade TUI hem utmärkelsen Årets employer branding-företag, i konkurrens med företag som Atlas Copco, Essity och Stockholm Stad.
