Gå direkt till innehåll
Forskargruppen CoLeadR

Bild -

Forskargruppen CoLeadR

Forskargruppen CoLeadR vid Umeå universitet. Från vänster: Mats Reinhold, Andreas Stenling, Robert Lundmark, Susanne Tafvelin.
Malin Grönborg
Licens:
Medieanvändning
Innehållet får laddas ner, användas och delas i olika mediekanaler av t.ex. journalister, bloggare, krönikörer, opinionsbildare etc., i syftet att förmedla, redogöra för och kommentera ert pressmeddelande, inlägg eller information, så länge innehållet används oförändrat och i dess helhet. Upphovsmannen ska anges i den omfattning och på det sätt god sed kräver (vilket bl.a. innebär att fotografer till bilder nästan alltid måste anges).
Av:
Malin Grönborg
Filformat:
.jpg
Storlek:
2000 x 1334, 1,66 MB
Ladda ner

Ämnen

Regioner

Kontakter

Relaterat innehåll

  • Forskargruppen CoLeadR har kartlagt förekomsten av destruktivt ledarskap i svenskt arbetsliv. Från vänster: Mats Reinhold, Andreas Stenling, Robert Lundmark, Susanne Tafvelin. Foto: Malin Grönborg

    Brister i arbetsmiljön bidrar till destruktiva ledarbeteenden

    Ett forskningsprojekt vid Umeå universitet har kartlagt förekomsten av destruktivt ledarskap i svenskt arbetsliv. Resultaten visar att destruktivt ledarskap är relativt vanligt fenomen, var tredje medarbetare rapporterar att deras chef agerat destruktivt. Forskarna visar också att destruktivt ledarskap beror på en ogynnsam arbetsmiljö.