För nionde året i rad delar Westander ut priset Hetast i Almedalen. Priset går till den aktör som lyckas bäst med att få ut sitt budskap under Almedalsveckan. Juryns ordförande Hanna Berheim efterlyser nu två nya jurymedlemmar.
Pr-byrån Westander har anställt Camilla Björkman, tidigare samhällspolitisk chef på fackförbundet Jusek. Hon har mångårig erfarenhet av opinionsbildning och lobbying kring bland annat utbildning och arbetsmarknad.
Analysföretaget Regi har utsett pr-byrån Westander till Årets Stora Pr-byrå 2014. Det är femte gången under de senaste sju åren som Westander utses till Årets Byrå. Branschstudien Årets Byrå baseras på en kundundersökning.
Den humanistiska tankesmedjan Humtank har inlett ett samarbete med pr-byrån Westander. Humtank, som består av forskare från tolv lärosäten, vill att den humanistiska forskningen ska ge ett starkare avtryck i samhällsutvecklingen.
Westander har anställt Maja Stridsberg, senast projektledare på pr-byrån H+K Strategies. Hon har tidigare bland annat arbetat som ansvarig för sociala medier på Rättviseförmedlingen.
Pr-byrån Westanders rörelseresultat under 2014 blev rekordstora 7,9 miljoner kronor, en ökning med 5,1 miljoner jämfört med 2013. Byråns lönsamhetsspärr slår till och vinstdelningen till personalen blir 3,5 miljoner.
Stiftelsen The Right Livelihood Award Foundation, som årligen delar ut det så kallade alternativa Nobelpriset, har inlett ett samarbete med pr-byrån Westander. Samarbetet gäller opinionsbildning och politisk påverkan för att Edward Snowden, en av 2014 års pristagare, ska få komma till Sverige och ta emot sitt pris.
Analysföretaget Regi har nominerat pr-byrån Westander som en av sex kandidater till utmärkelsen Årets Stora Pr-byrå 2014. Branschstudien Årets Byrå baseras på en kundundersökning.
Pr-byrån Westanders byråintäkt under 2014 blev rekordstora 35,3 miljoner kronor, en ökning med 7,0 miljoner eller 25 procent jämfört med 2013. Byråintäkten per anställd ökade till 1,5 miljoner.
Pr-byrån Westander inleder i dag vårens rekryteringskampanj. Målet är att anställa tre–fyra nya konsulter. Det långsiktiga expansionsmålet är att bli en av Sveriges största pr-byråer.
Hanna Berheim och Nina Halling blir nya delägare i pr-byrån Westander, som därmed har totalt tio anställda som delägare. Hanna Berheim har jobbat knappt tre år på Westander, medan Nina Halling har arbetat sju år på byrån.
Pr-byrån Westander har anställt Elin Ramfalk, senast generalsekreterare på A Non Smoking Generation. Hon har mångårig praktisk erfarenhet av framgångsrik opinionsbildning mot tobak.
Westander nådde inte sitt lönemål om att tillhöra topp tre i lönekostnader per anställd, utan rasade under 2013 till elfte plats i pr-branschens löneliga. JKL, Diplomat och Kreab hade de högsta lönekostnaderna per anställd bland pr-branschföreningen Precis drygt 30 medlemsföretag.
Pr-byrån Westander har anställt Johan Nyman, senast redaktör för Rapport och Gomorron Sverige på Sveriges Television. Han har tidigare arbetat som reporter på bland annat TV4:s Kalla fakta.
Pr-byrån Westander har anlitats för att kommunicera det nya kollektivavtal för studentmedarbetare som fastighetsbranschens arbetsgivarorganisation Fastigo har tecknat med bland andra fackförbunden Vision, Sveriges chefsorganisation Ledarna, Jusek, Sveriges Ingenjörer, Sveriges Arkitekter och Civilekonomerna.
Pr-byrån Westanders byråintäkt blev rekordstora 25,4 miljoner kronor under årets första nio månader, en ökning med 4,9 miljoner eller 24 procent jämfört med motsvarande period 2013. Vinstmarginalen var 21 procent.
Göteborgsbaserade konsultföretaget Emerga Consulting, som arbetar med mänskliga rättigheter, har inlett ett samarbete med pr-byrån Westander. Samarbetet avser att utveckla företagets kommunikation.
Pr-byrån Westander har anställt Hanna Birath, senast reporter på Sveriges Radios Ekoredaktion. Hon har mångårig erfarenhet som journalist och har arbetat med såväl onlinejournalistik som sociala medier.
Köpcentrumföretaget Steen & Ström har inlett ett samarbete med pr-byrån Westander. Steen & Ström vill bland annat bli en stark röst i det offentliga samtalet om köpcentrumens ansvar för att minska sin miljöpåverkan. Nyligen utsågs Steen & Ström till världens mest hållbara köpcentrumaktör.
I dag släpps den fjärde upplagan av pr-byrån Westanders rekryteringsbroschyr "10 skäl att jobba på Westander". Bland årets nyheter är ett ordmoln som lyfter fram de anställdas främsta argument för att inte jobba på byrån. Topprankade skäl är lönen, högt ställda krav och stort ansvar.