Bengt Dahlgren teknikbranschens och Sveriges bästa arbetsgivare

Bengt Dahlgren lyckas återigen ta sig upp på första platsen bland bygg- och teknikkonsulter i Universums undersökning, Sveriges bästa arbetsgivare. Dessutom tar man sig i år också hela vägen upp i toppen bland alla deltagande medelstora företag.

Sveriges bästa arbetsgivare koras genom en undersökning där företagens egna medarbetare utvärdera sitt företag. När Bengt Dahlgrens medarbetare får säga sitt blir företaget återigen branschbäst och i år blir man även bästa arbetsgivaren bland medelstora företag.

– Vi är otroligt glada över att hamna i topp bland alla deltagande medelstora företag och samtidigt hålla kvar platsen som branschen bästa arbetsgivare. Det känns extra roligt att vi dessutom börjar se resultat av vårt deltagande externt då vi i år hamnar på topp 100 bland attraktiva arbetsgivare bland civilingenjörer Young professionals. Vi vill sända ett stort tack till alla våra medarbetare som varje dag ser till att hålla vårt företag på topp, säger Agneta Lundén-Hjält, personalchef på Bengt Dahlgren.

Bengt Dahlgren har vid tre tidigare tillfällen blivit branschen bästa arbetsgivare och nu har man tagit ännu ett steg och blivit bäst bland alla medelstora företag, dessutom har man den högsta totalpoängen av alla.

– Universum genomför årligen internmätningen Sveriges Bästa arbetsgivare där de anställdas syn på den egna arbetsgivaren mäts. Under 2017 så uppdelas denna mätning i mellanstora respektive stora företag. Om man däremot ser till totalvärdet bland alla de medverkande företagen i mätningen så är Bengt Dahlgren utan tvekan Sveriges bästa arbetsgivare. Bengt Dahlgren erhåller högst intervärde av den egna personalen av samtliga företag, säger Martin Strömqvist, Vice VD och co-founder av Universum.

Fakta:

Sveriges bästa arbetsgivare genomförs bland de deltagande företagens egna medarbetare och avslöjar hur de bedömer sin nuvarande arbetsgivare utifrån tre faktorer:

• Intern identitet: hur bra medarbetarna anser att deras arbetsgivare levererar vad gäller arbetsgivarens rykte och image, jobbegenskaper, människor och kultur samt ersättning och möjlighet att avancera.
• Nöjdhet: hur nöjda medarbetarna är med sin arbetsgivare utifrån ett helhetsperspektiv.
• Lojalitet: hur benägna medarbetarna är att stanna kvar hos sin nuvarande arbetsgivare.

De utvärderade arbetsgivarna rankas baserat på summan av de tre delarna. 2017 års undersökning genomfördes mellan juni och september av Universum i samarbete med de olika arbetsgivarna samt olika partners.

Rankingen över Sveriges bästa arbetsgivare används av många arbetsgivare som en viktig måttstock för hur väl de lyckas leva upp till sina medarbetares förväntningar och därmed i framtiden behålla sin konkurrenskraft.