Kalmar förbättrar personalkontinuiteten i hemtjänsten för andra året i rad

Äldreomsorgen i Kalmar kommun har uppnått sitt mål och förbättrat sin personalkontinuitet inom hemtjänsten för andra året i rad.

I den nationella officiella mätningen där Kalmar jämförs med övriga kommuner i landet, blev resultatet att en omsorgstagare som har hemtjänst möter 15 olika medarbetare mellan kl 07.00 och 22.00 under en 14-dagarsperiod.

Det är en klar förbättring jämfört med föregående års mätning då resultatet var 17 medarbetare och än bättre i jämförelse med år 2014 då resultatet visade på 19 olika medarbetare.
– Det är glädjande att vi når vårt kontinuitetsmål inom hemtjänstområdet. Högre personalkontinuitet är en viktig kvalitetsfråga för våra omsorgstagare och allt sedan vi lade extra fokus på området kontinuitet, har vi sett en positiv utveckling, säger Michael Ländin (S), omsorgsnämndens ordförande.

Inom hemtjänsten i Kalmar kommun pågår ett antal olika utvecklingsarbeten med fokus på planering. Grunden är att skapa kontinuitet och delaktighet för både omsorgstagare och medarbetare.
– Dessa delar tror vi är viktiga kvalitetsfaktorer för omsorgstagaren och som vi därför prioriterar även nästkommande år, avslutar Michael Ländin.

För mer information, kontakta:
Mattias Ask, förvaltningschef, omsorgsförvaltningen, e-post: mattias.ask@kalmar.se
Michael Ländin (S), ordförande i omsorgsnämnden, tel: 0705-94 45 10