Pressmeddelande -

Byråkrati och pappersarbete hindrar mindre tillväxtbolag att växa

En småföretagare i tillväxt lägger i snitt ner en dryg arbetsdag i veckan på byråkrati och pappersarbete och nästan hälften upplever att detta hindrar deras tillväxt. Undersökningen visar också tydligt hur den administrativa bördan för chefen ökar för varje nyanställd. Samma företagare arbetar också sex dagar i veckan. Det visar en telefonundersökning om hinder
för tillväxt som Marginalen Bank gjort bland 500 slumpvis utvalda småföretagare
mellan 0-9 anställda.

Undersökningen visar att för varje nyanställd ökar det administrativa arbetet för chefen med en timme i veckan. Vid nio anställda lägger chefen i snitt ner 15 timmar i veckan på administration.Detta är en
förklaring till att småföretagare arbetar mycket och till varför det är så svårt att växa. Hela 40 procent av småföretagarna arbetar mer än 50 timmar i veckan.  

-  Undersökningen sätter fingret på något mycket viktigt nämligen att småföretagare utsätts för
en byråkratisk lavin i takt med att de växer. Detta är en viktig del i förklaringen till att många mindre tillväxtföretag aldrig växer och fortsätter att vara just småföretag, säger Fernando Miranda, VD för Marginalen Bank.

Bland de svenska företagen är drygt 96 procent småföretag (0-9 anställda, källa: SCB).

-  Att få de mindre företagen att växa är nyckeln för att klara ungdomsarbetslöshet,
landets tillväxt och framtida pensioner. Därför är det allvarligt att denna grupp inte minskar, säger Fernando Miranda.

Marginalen Bank hjälper företag med banktjänster samt bokföring, redovisning, juridik och
personaltjänster och frigör på så sätt tid åt småföretagarna som de kan lägga på sin kärnverksamhet och tillväxt.

I undersökningen listades 13 olika typer av administrativa arbetsuppgifter. Före­tagarna fick bedöma vilka av dessa som i störst utsträckning begränsar deras ut­veckling och tillväxt. De fem mest problematiska områdena/arbetsuppgifterna är:

-  1. Juridik, d v s lagar, regler och olika avtal

-  2. Myndighetskontakter, t ex kommunen och Skatteverket

-  3. Bokslut och deklaration

-  4. Hantering av skatter och moms

-  5. Kvitton, bokföring och redovisning

Fakta om undersökningen:

500 småföretagare intervjuades innan sommaren 2013 på telefon om deras syn på livet
som företagare. Det slump­mässiga urval av småföretagare som användes i
undersökningen kommer från SCB och består av aktiebolag,
handelsbolag/kommanditbolag och enskilda firmor med 0-9 anställda (utöver
företagaren själv). Det fanns också en nedre omsättningsgräns för att undvika
passiva företag och renodlade hobbyföretag. Analysföretaget Argument AB
ansvarade för undersökningen och telefonintervjuerna genomfördes av PFM
Research AB.

För mer information

Anders Karlström, presschef, tel:0707353677, e-post: Anders.karlstrom@marginalen.se.

 

Ämnen

  • Ekonomi, finans

Om Marginalen Bank

Marginalen Bank erbjuder privatpersoner och företag enkla och tydliga banktjänster.
Banken, som ingår i Marginalenkoncernen, bildades i augusti 2010 genom att
Finans AB Marginalen gick samman med systerbolaget Bank2 och delar av Citibanks
svenska konsumentbank. Under 2011 förvärvades rörelserna i FinFack och
Caplease. I Marginalen Group ingår även Marginalen Core, som erbjuder företag
och myndigheter tjänster inom Juridik, Inkasso, Ekonomiadministration och HR.
Marginalen grundades ursprungligen 1979 och har cirka 450 medarbetare i
Stockholm, Göteborg, Borås, Gävle, Kalix, Hudiksvall, Härnösand, Umeå, Åre och
Söderhamn samt i Lettland och Litauen.  www.marginalen.se

 

 

Kontakter

Anders Karlström

Presskontakt Informationschef +46707353677