Inbjudan till webbinar: Konkurrensklausuler i anställningsavtal

Under de senaste åren har det blivit allt mer förekommande med konkurrensbegränsningar som gäller även efter anställningens upphörande. Thomas Ogard som är advokat på Moll Wendén och arbetsrättsspecialist, går igenom vilka regler som gäller för konkurrensklausuler i anställningsavtal. När är konkurrens-begränsningar tillåtna och hur kan konkurrensförbudet utformas för att fungera i praktiken?

Som din affärspartner i juridiska frågor vill vi löpande informera dig om aktuella händelser – vad som gäller i olika situationer och vad nya lagar och rättsfall säger. Som klient hos oss är du välkommen att delta i våra webbinarier.

Vi använder oss av kommunikationsverktyget Microsoft Lync. När det är dags för webbinariet, får du en länk via e-post. Vänligen klicka på länken och delta via din vanliga webbläsare. För säkerhets skull, kontrollera gärna i förväg video- och ljudinställningarna med din IT-support om du inte deltagit tidigare. Om du deltagit i Moll Wendéns webbinarier tidigare men haft problem med video eller ljud, vänligen kontakta oss för att boka in en testomgång tillsammans med er IT-support. Har du tekniska frågor under webbinariet kan du vända dig till Thomas Ogard, tel: 0736-36 55 10.

Boka gärna redan nu in nästa webbinar den 20 november 2014, kl. 09.00 – 10.00
Webbinariet är kostnadsfritt.

Anmälan: Maila till jenny.leander@mollwenden.se, skriv "webbinar" i ämnesraden.