Skuggjobb ska ge äldre bättre service

Under vecka 50 får Norrköpings kommun besök av medarbetare inom italienska äldreomsorgen. Som skuggor ska de följa vårdpersonal inom både hemtjänsten och äldreboenden. Besöket är en del av ett EU-projekt som syftar till att utveckla äldreomsorgen i Sverige och Italien.

För några veckor sedan åkte representanter från vård- och omsorgskontoret i Norrköpings kommun till Italien för att jobbskugga några av sina italienska kollegor. Nu är det dags att bjuda igen. Måndagen den 7 december kommer italienska medarbetare från förvaltningar och kommunala vårdenheter för att följa med ut i enheterna och se hur äldre kommuninvånare tas om hand här i Sverige. Besökarna är i Norrköping veckan ut.

– Vi ser fram emot att välkomna våra gäster. Vår resa var mycket givande och vi hoppas att de kommer känna likadant. Att ta del av varandras arbetssätt och kulturella skillnader är viktigt, särskilt nu när vi står inför stora utmaningar både demografiskt och med den stora immigrationen. Det är ovanligt att våra undersköterskor, vårdbiträden eller stödassistenter, som är nära våra brukare dagligen, får möjligheter till den här sortens utbyte. Därför känns det extra roligt att vi fått den här chansen, säger Mattias Andersson, enhetschef på äldreboendet Generalsgatan 9:1.

Projektet, som går under namnet ”Europeisk mobilitet för utveckling av kompetens inom äldreomsorgen”, pågår under två år. Vård- och omsorgskontoret i Norrköpings kommun driver EU-projektet tillsammans med Linköpings och Luleås kommun. Från europeiskt håll medverkar två lokala förvaltningar och två kommunala vårdenheter i norra Italien samt kommunförbundet i Oltradige Bassa Atesina. Mer konkret innebär utbytet studiebesöksresor mellan Sverige och Italien, samt utbildning vid universitetet i Pori, Finland.

– Att möta kollegor från andra länder är lärorikt och inspirerande. Trots olika kulturer har vi alla liknande utmaningar och i utbytet kan man lära och inspirera varandra, säger Eva-Britt Sjöberg (KD), kommunalråd i Norrköping.

Projektets övergripande mål är att förbättra kvaliteten i den service som vänder sig till äldre i Italien och Sverige. Genom att utbyta erfarenheter ska projektdeltagarna lära sig nya saker kring kvalitet i äldreomsorgen. Utbytet förbättrar även de interkulturella kompetenserna bland personalen så att de på ett effektivare vis kan möta de interkulturella utmaningarna som verksamheterna måste värdera i det dagliga arbetet. Projektdeltagarna är alla medarbetare som har någon typ av fortbildande roll. Projektet planeras och samordnas av SERN – Sweden Emilia Romagna Network.

Media är välkomna att höra av sig till kontaktpersonerna nedan för reportage på plats under besöket.

Upplysningar:

Inga-Lill Felizia
Titel: Verksamhetschef för PUFF – Praktik Utveckling Forskning Framtid
Telefon: 011-15 21 83

Mattias Andersson
Titel: Enhetschef på Generalsgatan 9:1Telefon: 011-15 24 55

Eva-Britt Sjöberg (KD)
Titel: Kommunalråd med ansvar för vård och omsorg
Telefon: 0767-620353

Foto: En äldre dam får manikyr på ett äldreboende i Cervia, Italien.
____________________________________________________________
Avsändare: Iréne Lidén, presskommunikatör
Telefon: 011-15 11 24