Pressmeddelande -
Paradoxer i företagens digitala strategier
Företagen står inför flera paradoxer när man nu investerar på allvar i nya digitala strategier. Det visar Deloittes rapport Industry 4.0 Paradox, där 361 chefer i 11 länder berättar om hur de investerar i digital transformation. Rapportens slutsatser betonar möjligheterna i att balansera mellan finansiella resultat och innovativa strategier, produktivitet och medarbetarnas välbefinnande samt investeringar i befintlig teknik och helt nya lösningar.
Industri 4.0, fjärde industriella revolutionen, kombinerar och kopplar ihop det digitala med det fysiska och omfattar teknologier som till exempel Artificiell Intelligens, Internet of Things, Robotics och molntjänster. Svaren i Industry 4.0 Paradox visar en blandning av entusiasm och ambitiösa planer men också motsättningar inför digital transformation. Nästan alla respondenter, 94 procent, anser att digital transformation är ett övergripande strategiskt mål för sin organisation. Men endast 68 procent ser det som en tydlig väg för lönsamhet.
Företagsledarna identifierade logistiklösningar, supply chain, ses som ett viktigt område för både nuvarande och framtida omvandlingsinvesteringar. Det ses dock inte som en pådrivande faktor för innovation och ansvariga för supply chain sitter sällan vid bordet när de strategiska besluten ska tas.
När det gäller kompetensförsörjning anger de tillfrågade cheferna, paradoxalt nog, att de känner sig helt övertygade om att de har rätt talang på plats för att stödja digitala omvandlingar, men erkänner samtidigt att det är en stor utmaning att hitta rätt medarbetare och kompetens.
För mer information, vänligen kontakta Martin Larsson, partner på Deloitte på martin.larsson@deloitte.se
Ämnen
Kategorier
Deloitte erbjuder tjänster inom revision, consulting, finansiell rådgivning, riskhantering, skatterådgivning och relaterade tjänster till noterade och privatägda klienter inom en mängd branscher. Deloitte assisterar fyra av fem företag på Fortune Global 500® genom ett globalt nätverk av medlemsfirmor i mer än 150 länder, som erbjuder spetskompetens av världsklass och högkvalitativa tjänster för att hjälpa klienter med de insikter de behöver för att ta itu med sina mest komplexa utmaningar. För att få mer information om hur Deloittes mer än 264 000 medarbetare arbetar för att göra verklig skillnad, följ oss på Facebook, LinkedIn och Twitter.
