Tre händelser inom LSS anmäls enligt lex Sarah

En lägenhetsbrand på ett LSS-boende, bristande tillsyn vid daglig verksamhet och begränsad rörelsefrihet på ett boende anmäls enligt lex Sarah.

Lägenhetsbrand på LSS-boende
En brukare i ett LSS-boende orsakade brand i sin lägenhet. Räddningstjänsten var snabbt på plats och kunde påbörja släckningsarbetet. Personalen handlade enligt de föreskrifter som finns och hjälpte övriga brukare på boendet ut, förvissade sig om att alla mådde bra och gav det stöd som behövdes. Händelsen anmäls nu enligt lex Sarah.

För mer information
Marianne Giheden, enhetschef
marianne.giheden@malmo.se
070 328 10 04

Bristande tillsyn vid daglig verksamhet
En man med funktionsnedsättning lämnades under några få minuter utan tillsyn på sin dagliga verksamhet. Under den tiden hann han gå till en annan brukare och sätta sig på hennes knän. När personalen hittade honom hade han tagit av den andra brukarens skor och drog i hennes byxor.

Händelsen inträffade vid lunchtid när personalen just under ett kort ögonblick hade sin uppmärksamhet riktad mot en annan brukare. Därmed brast tillsynen av mannen som har behov av ständig personalnärvaro då han har svårigheter med impulskontroll. Mannen kommer nu att byta daglig verksamhet för att komma till en miljö som är bättre anpassad till hans stödbehov. Händelsen anmäls enligt lex Sarah.

För mer information:
Irene Wahlgren, avdelningschef
irene.wahlgren@malmo.se
0766-347489

Brukares möjlighet till rörelsefrihet ifrågasätts
Sociala resursnämnden har tagit emot en anmälan som gäller en man som bor på ett LSS-boende. Enligt anmälaren har mannen begränsade möjligheter att röra sig fritt utanför sin lägenhet och sin uteplats. Förvaltningen har inlett en utredning och nämnden har anmält ärendet enligt lex Sarah.

För mer information:
Joakim Hansson, enhetschef
joakim.hu.hansson@malmo.se
0733-344310

Lex Sarah gäller inom verksamheter som regleras av socialtjänstlagen (SoL) och lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS). Lagen innebär att:

• anställda ska rapportera missförhållanden
• den som bedriver verksamheten ska utreda och undanröja missförhållandet,
• den som bedriver verksamheten ska, om det visar sig att missförhållandet är allvarligt, snarast anmäla det till Inspektionen för vård och omsorg (IVO).

Utsänt av:
Emmeli Lind, kommunikatör
0708-710676