Agneta Bladh föreslå reformering av resursfördelningssystemet för högre utbildning

Agneta Bladh, tidigare statssekreterare (S), högskolerektor och generaldirektör för Högskoleverket har i en studie analyserat hur de befintliga styr- och resurstilldelningssystemen för universitet, högskolor och yrkeshögskolan påverkar utbildningarnas relevans, kvalitet och effektivitet. Studien presenteras vid en konferens idag, 18 november.

Rapporten kommenteras och diskuteras av Peter Honeth (FP); statssekreterare utbildningsdepartementet, Ibrahim Baylan (S); riksdagsledamot och utbildningspolitisk talesperson samt Johan Blom; vik GD på Myndigheten för yrkeshögskolan, Anne-Marie Fransson; VD IT&Telekomföretagen; Lena Gustafsson, rektor Umeå universitet, och Tobias Krantz, Svenskt Näringsliv.

Bladh ser en rad problem med högskoleutbildningen och föreslår bl a en reformering av resursfördelningssystemet för högre utbildning, men också reformer för Yrkeshögskolan och Universitetskanslersämbetets utvärderingar. Arbetsgivarna uppmanas engagera sig väsentligt mer i utformningen av utbildningarnas innehåll. Förslagen riktar sig till alla berörda aktörer:

Universitet och högskolor

·  Mer träning av generiska förmågor
·  Mer reflektion över praktiska erfarenheter
·  Mer praktik i program till generell examen
·  Alltid praktik till yrkesexamen
·  Arenor för möten med arbetsgivare

Regering och riksdag – högskoleutbildning

·  Relevans, kvalitet och effektivitet måste samspela i styrsystemen
·  Nytt system för resurstilldelning
·  Inför pedagogiskt råd
·  Ge ekonomiska förutsättningar att träna generiska förmågor

Regering och riksdag – yrkeshögskolan

·  Bygg ut yrkeshögskolan
·  Bredda yrkeshögskolan – ta bort högskoleexamen
·  Överför utbildningar utan forskningsanknytning till yrkeshögskolan
·  Ta bort krav på högst två utbildningsstarter
·  Kräv pedagogisk kompetens hos lärare inom yrkeshögskolan

Universitetskanslersämbetet

·  Ändra det nationella kvalitetsgranskningssystemet till att innefatta relevans

Arbetsgivare

·  Ställ fler praktikplatser till förfogande
·  Lämna fler förslag till examensarbeten
·  Anställ arbetstagare med otraditionell bakgrund
·  Anställ nyutexaminerade
·  Var aktiva medaktörer till universitet och högskolor

Rapporten är framtagen på uppdrag av näringslivets forskningsinstitut Ratio och ingår i forskningsprojektet Kompetens för tillväxt, som kartlägger förutsättningarna för företagens kompetensförsörjning. Kompetensförsörjning utgör ett allt större tillväxthinder för näringslivet.

Dag: 18 november 2013
Tid: kl 13:00-15:30
Plats: Birger Jarl Konferens, Birger Jarlsgatan 61 A, Stockholm

För mer information, kontakta Ratio:

Nils Karlson, docent och VD    Ann-Kari Edenius, kommunikationschef Nils.karlson@ratio.se    ann-kari.edenius@ratio.se
0708-670351  070-992 4920