Skip to main content

Späckat schema under Växjölöftets jobbvecka

Pressmeddelande   •   Jan 15, 2018 13:00 CET

Nu är programmet av Växjölöftets jobbvecka färdigt och fylld med olika evenemang under temat kompetensförsörjning. Jobbveckan, som kommer att genomföras mellan den 5- 9 februari 2018, kommer att erbjuda en rad olika aktiviteter och skapa mötesplatser för olika målgrupper med målet att fler ska hitta jobb eller utbildning som leder till jobb. Allt för en ökad matchning på arbetsmarknaden i Kronobergs län.

- Att samla olika aktörer under tema jobb i en hel vecka känns både nytt och spännande. Vi hoppas att veckan kan utvecklas och bli ett återkommande event för att lösa näringslivet kompetensbrist, få en större rörlighet på arbetsmarknaden samt skapa förutsättningar för fler att komma in på arbetsmarknaden. Jobbveckan skapar inte bara mötesplatser utan ger besökare mer kunskap genom föreläsningar som förhoppningsvis ger nya idéer; för företag och organisationer men även på det personliga planet, säger Karin Hellström, projektledare Växjölöftets jobbvecka.

Programmet för veckan:

Måndag: Invigning på World Trade Center. På Araby Park Arena hålls en jobb- och utbildningsverkstad för arbetssökande, med CV-skrivning, intervjuteknik och andra jobbrelaterade frågor i fokus. 

Tisdagen: Temat för dagen är digitalisering. Linkedin är ett av temat på föreläsningarna.

Onsdag: 4500 gymnasieungdomar samlas på Konserthuset för att lyssna på Aron Anderssons föreläsning om hur man maximerar sin potential och vänder motgång till framgång.
Under kvällen arrangeras ett mingel för småföretagare på Residenset. På plats kommer det att finnas olika aktörer som svarar på frågor som rör anställningar, lån, försäkringar mm.

Torsdag: Växjölöftets jobbmässa i Tipshallen med drygt 100 arbetsgivare som ställer ut. Inspirationsföreläsningar av bland annat Myndigheten för ungdoms- och civilsamhällesfrågor (MFUC) och TUI.

Fredag: Öppet hus på Linnèuniversitetet. Avslutning på Palladium där Kairos Future föreläser om ”Stora jobbstudien – framtidens lokala arbetsmarknad och kompetensbehov”.

- Skillnaden från 2017 års jobbmässa jämfört med 2018 kommer att blir stor. Bland annat har vi en större lokal och mer att erbjuda till både besökarna och utställarna. I år kommer vi att ha drygt 100 utställare och bland dem kommer också många utländska företag att ställa ut, något vi tycker är väldigt roligt, berättar Emma Andersson, projektledare för Växjölöftets jobbvecka.

För frågor kontakta:
Emma Andersson, projektledare Växjölöftets jobbvecka (Växjö kommun) -
emma.andersson@vaxjo.se 0470-79 63 36

Karin Hellström, Projektledare Växjölöftets jobbvecka (Arbetsförmedlingen) – karin.x.hellstrom@arbetsformedlingen.se, 010-488 88 14

Kommentarer (0)

Lägg till kommentar

Kommentera